莫当“差不多”先生

连续风格

                李国瑞
  近代著名学者胡适先生在他的作品中，描绘了一个“差不多”先生，干什么事都是差不多，过得稀里糊涂，谁都瞧不起，甚至连看病找大夫都是差不多，结果一命呜呼。
    这种“差不多”心理依然在我们的工作中存在。时常听到员工总爱这样说：“差不多就行了，何必那么认真呢？”“差不多”是员工责任心不强、对自己要求不严格、对工作不负责任的表现。这种敬业精神的缺乏必然会与那位“差不多”先生一样，最终耽误企业、贻害自己。试想一下，如果搞科研差不多就行了，没有一项科研能够成功；医生做手术差不多就行了，轻则手术失败，重则误伤人命。在我们煤矿高危行业，如果对一些设备设施小隐患、工作中小漏洞的整改认为差不多就行了，很可能会引发大隐患、大漏洞，甚至发生事故，造成无法挽回的损失。
    因此，我们在工作中一定要戒除“差不多”心理，树立强烈的责任心、事业心，对待工作要本着认真细致、精益求精的态度，从小处着眼，从点滴做起，把每项工作做好做细直至尽善尽美。唯有如此，我们才能收获人生和事业最美的春天。