员工新年话安全

连续风格

                    陈巧莉


    1月2日，打通一矿矿长、书记带领各部室负责人和机关工作人员分别到分片包干的基层安全互保联队，与员工一起参加了新年的第一次安全学习。
    早上8点，笔者来到打通一矿机电二队学习室与员工一起参加学习，机电二队队长胡应中组织员工学习贯彻了矿党政1号文件“关于2013年安全工作的决定”。会后笔者与该队员工进行了面对面交流。
    张正委，机电二队电工，家住石壕煤矿周边农村。父母是村里的养猪专业户，年收入有20多万元。张正委不想继承父业，18岁那年他去了温州，帮别人送过货，做过菜生意，后来在工厂里当胶合板压机工。压机工一年四季都在40～50的高温下工作，工作辛苦。他父母多次劝他回来和他们一起发展养猪业，他死活不愿意。2008年，他听说煤电公司在招聘新员工，就立即回了家。他说，在国有大矿工作，安全系数高，福利待遇好，生活有保障，他愿意。当问他新年里如何搞好安全工作时，他有些腼腆地说“作为员工首先要把安全生产放在首位，工作中做好自主保安、互助保安，严格按操作规程操作，有了安全才有一切嘛。”
    罗德刚，1998年至今一直担任基层队工会主席。他了解员工的基本情况，也非常关心员工的生活、工作、待遇和休息等。哪个员工生病了，哪个员工有什么困难，他都积极看望帮扶。队里的员工都亲切地称他“罗妈”。他随时把握员工的思想动态，发现员工有什么异常情况也及时向党政汇报，制止其上岗，防治精神恍惚在工作中出现意外。他说：“在新的一年里希望‘大家’和‘小家’人人都平安。”
    机电二队队长胡应中说，2012年尽管做了不少工作，确保全矿原煤生产的正常运输。但在安全上先后有3次因为机电设备事故被矿评为安全最差单位，这说明我们在机电设备的管理上存在问题。新的一年要重点加强生产现场安全工作的落实力度，加强劳动纪律的管理，加强员工的行为规范，认真落实电器设备的巡视检查工作，杜绝电器设备“失爆”现象，控制矿“三违”的出现。争取今年让员工在安全工资这块上增收，让员工得到实惠。”