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[话题探讨] 人力成本上升是考验亦是管理新升级机遇

发表于 2013-3-21 21:39:53 | 查看全部 |阅读模式

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人力成本上升是考验亦是管理新升级机遇
企业发展离不开成本,而现今人员的缺乏和物价的上涨及群众消费观念的提高,企业要想低工资或者在发展中使用廉价劳动力是不可能了,企业要发展就要承担物价上涨所带来的压力,还要承担提高职工工资所带来的压力,企业成本的增加是现在企业发展的趋势,也是企业将来发展必须面对的问题,针对这个问题,很多企业领导人觉得人力成本的上升是影响企业向前发展的弊端,但事实上讲,人力成本的上升其实也是企业向前发展提升自己服务水平的一个机遇。

为什么会这样说呢?我们都知道,企业发展就是为了这个社会创造财富,就是让职工过上幸福的生活,而造福财富让职工过上好生活最根本的表现提高职工资,但是提高职工工资也需要企业有一套合理的管理手段,充分发挥职工的积极性。但是如何作才能在人力成本的增加下,让自己收获最大的效益呢?这就需要科学的管理了,一是对职工要关心有加,在工作中要多听一听职工的建议,尤其是在改革创新方面要争取职工参与,通过职工的参与让职工明白自身的责任和义务;二是在生活上多关心职工,对职工生活中出现的困难要多关心多帮助多体恤,让职工感觉到单位领导对他们的关爱;三是要多组织职工开展积极向上的文体活动,通过让职工参加一些有益的活动提升职工思想素质,让职工有集体概念;四是对于职工管理在讲仁爱的同时更要有严格的奖惩纪律,对德勤能都有的职工要重奖,对于违反纪律的职工要处罚;五是要组织职工多多开展技能大比武活动,通过技术的比拼培养优秀人材。只有这样加强对职工的管理,企业才能发展,企业才能在高成本下促进自己改革,让企业和职工获得双赢。

企业在做到上面几点的同时,还要做到降低成本,降低成本不是随意克扣职工工资,随便增加职工劳动强度和时间,更是在多关爱职工的情况下让职工提高劳动效率,还有就是在平时多教育职工如何节省一度电、一杯水、一份耗材……让职工意识到自己是企业的主人,企业成本一定会下降,企业发展也一定会顺风顺水。

总之人力成本上涨对企业来讲即是压力也是机遇,作为一个好的企业管理者应该明白如何做才能够提升自己企业的形象,让自己的企业在高成本的今天、明天能够生存能够发展。最后愿企业领导者能够有远眼光,大手笔,在工作中克服困难,为今天明天的改革绘画新蓝图。
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发表于 2013-3-21 21:42:07 | 查看全部
总之人力成本上涨对企业来讲即是压力也是机遇,作为一个好的企业管理者应该明白如何做才能够提升自己企业的形象,让自己的企业在高成本的今天、明天能够生存能够发展。最后愿企业领导者能够有远眼光,大手笔,在工作中克服困难,为今天明天的改革绘画新蓝图。

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 楼主| 发表于 2013-3-21 21:57:46 | 查看全部

回 1楼(初卫平) 的帖子

感谢关注和支持。
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发表于 2013-3-21 22:01:06 | 查看全部
辩证看问题利弊都有的,如何协调是关键!
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发表于 2013-3-22 06:29:52 | 查看全部
人力成本上涨对企业来讲即是压力也是机遇,作为一个好的企业管理者应该明白如何做才能够提升自己企业的形象,让自己的企业在高成本的今天、明天能够生存能够发展。
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发表于 2013-3-22 07:03:00 | 查看全部
    
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发表于 2013-3-22 07:09:37 | 查看全部
  
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发表于 2013-3-22 10:15:13 | 查看全部
面对机遇,就要真抓实干,能做到的就是成功。
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发表于 2013-3-22 13:54:46 | 查看全部
支持降低其他成本应对人力成本上升!
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发表于 2013-3-22 14:00:39 | 查看全部
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