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[话题探讨] 【正方】晃脸晃出正能量

发表于 2013-3-26 22:01:23 | 查看全部 |阅读模式

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      【正方】晃脸晃出正能量               
                                   王瑞平
           企业面临纪律涣散,员工迟到、早退,甚至经常脱岗的被动局面,必须出台强有力的措施,来保证企业的正常的生产经营秩序,人脸考勤机的出现无疑为企业走出员工纪律不严,想来就来,想走就走的困境,提供了一个很好的契机。
       人都是有惰性的,每个人的世界观不是全都是高尚的,自觉遵守企业的规章制度的人毕竟是少数,大多数人都有投机、偷懒的毛病,如果没有严格的制度措施的约束,企业各部门就会出现想什么时候来就什么时候来,想什么时候走就什么时候走,迟到、早退成了经常的事。更有甚者是在外搞第三产业而在月底来那开资。有的就是不搞三产,哪怕坐家也不来上班,有人甚至把不上班开工资当做是一种荣耀,意思是自己“朝庭”有人,别人上班拿工资,自己却能不上班照拿工资。逐渐形成了老实上班的成了蠢货,不上班拿工资的人成了聪明人,成了朝内有人的人,是值得炫耀的人。这样长期下去,造成企业纪律涣散,迟到、早退成了常事。工作干多干少一个样,卖力不卖力一个样。工作拖拉无人干,即使干也没效率,整天应付。
        纪律是成功的保证,没有铁的纪律,企业将一事无成。毛主席曾说:“加强纪律性,革命无不胜”。看来,纪律对于一个企业是多么的重要。没有纪律的军队是涣散的军队,是打败仗的军队。加强纪律性,提高全体员工的纪律意识,执行意识就显得尤为重要了。不是只抓大多数人的纪律,是抓全体员工的纪律,这就要求每个人都要严格遵守企业的规章制度,都要遵守企业的纪律。由于人的惰性靠说服教育往往显得很被动,为了占有企业的主动权,就必须出台强有力的措施,人脸考勤机正是基于这样一个历史背景,这样一个困境中出现了,为企业破解了一道长期困扰领导的难题,解决了员工纪律涣散的热点难题,为企业提高工作效率,加强纪律性做出了不可磨灭的贡献。
        有了人脸考勤机,每个人无一例外都得晃脸,不晃脸就没有工钱,甚至还要扣钱,这一制度一旦实施,那些长期不上班开工资的人就首先受到冲击,自己原有的靠山现在靠不住了,一天三次晃脸,人人都必须按点上班,按点回家,大家都来上班,不能搞特殊,没有了攀比,没有了你看我,我看你。大家一个样,没有特殊,员工的心里自然就平衡了。
        因此,企业配备人脸考勤机是十分必要的,也是十分及时的。这样一来,迟到、早退者没有了,旷工的没有了,有利于企业搞好各方面工作,对于提高企业效益,促进企业和谐发展,提供了有力的人力支持和智力支持。大家都来上班,容易形成公平正义的竞争环境;大家都来上班,更根除了以前那种靠关系白吃饭的现象;大家都来上班,容易使员工形成“来之能干,干则干好”的工作理念,更容易培养员工令行禁止的军人作风,提高广大员工的执行意识,服从意识,从而提高员工的整体素质,为做好企业各方面工作,打下坚实的基础。
        晃脸晃出正能量。晃脸的好处在企业慢慢实施晃脸制度后就能逐步显现出来,人人思谋晃脸,人人想着工作,提高了企业的出勤率。办公室、车间、班组,无论走到哪里,那里都是一派繁忙的景象。人们都有一种既来之,则安之的思想。人到了,无所事事也无聊,干一点工作也是一种乐趣。逐渐的人们就能形成你追我赶的工作氛围。人们逐渐认识到工作是给自己干的道理,干的越多,经验越丰富,离成功的距离就越短。
        不干则已,干则干好。工作只有做好了,才能得到领导的赏识,这就迫使每个人必须钻研业务,刻苦学习,努力工作,成为一个上进的人。人人都想成才,人人都想进步,这就会形成一种无形的竞争氛围。学习上要强于别人;工作上要领先别人;业务上要专于别人。
        晃脸是死的,人是活的。也有些人总想出一些办法来对付企业,比如,晃完脸后就走了,然后再到晃脸时间再来。企业针对这一弊端还应出台一些配套措施,比如成立考勤督导组,专门监督检查那些只晃脸,不出勤的人。应该每周不定期、不定时走进科室、车间、班组去检查,对于那些晃脸后走人的人,一经查出严肃处理,要进行连带处罚,不仅要处罚员工本人,还要处罚部门负责人。要重罚,不能手软,使其不敢作假。
        在提高了企业出勤率的基础上,要加强员工的感恩文化教育,使员工学会感恩,自觉工作。分工种加强员工的技能培训,使员工逐步掌握新知识,新技能;多开展一些技术比武活动和有益的文体活动,使员工在潜移默化中受到熏陶,得到教育。
        提高了企业出勤率,容易为企业打造出一支过硬的员工队伍,使企业在激烈的市场竞争中立于不败之地。
                               2013年3月26日
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发表于 2013-3-26 22:47:58 | 查看全部
王老师分析得很有道理。学习了
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发表于 2013-3-26 23:43:32 | 查看全部
和老师观点相同
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发表于 2013-3-27 11:46:28 | 查看全部
科技提供了有效的管理手段,就像如今超市广泛使用收银机一样。收银机的发明最初是控制收银员贪钱,如今成了高效快捷的工作流程!
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发表于 2013-3-27 12:30:13 | 查看全部
这次太好了,各抒己见,辩出火花。
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发表于 2013-3-27 16:08:53 | 查看全部
王老师说的有道理!
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