【中立】技术工人需要体面的工作环境

宋洋

        上世纪六十年代初，一首《我为祖国献石油》唱道：“锦绣河山美如画，祖国建设跨骏马，我当个石油工人多荣耀，头戴铝盔走天涯……”。那时，不单是当石油工人荣耀，各行各业的工人都很荣耀，若是个技术工人那就更让人自豪。
        而今，除个别家长支持孩子上职业学校外，大多数家长认为只有成绩差的学生才上职业学校。他们宁愿花更多的钱送孩子上普高或者去读早已饱和的“体面”专业，也不想让孩子将来穿着工作服进车间当工人。究其原因，就是出于看重高学历的“面子”问题和对孩子的疼爱，认为“一线生产太累，怕孩子受不了”，才不愿意接受职业教育。
        综上所述，笔者认为若想改变现状，企业首先要为技术工人提供舒适的工作和生活环境，定期了解他们的工作、身体、家庭和心理情况，针对性的采取帮助措施，切实解除他们的后顾之忧。
        其次，企业要引导技术工人认清自已希望成长的方向、目前所欠缺的能力和条件，然后结合他们自身的特点、愿望，结合企业发展的实际情况，帮他们制定近、远期的培养计划，针对性的调整合适的岗位、安排合理的培训，即通过职业生涯规划，使技术工人的成长方向与企业发展相统一，“人尽其才、才尽其用”。
        再次，人人生来平等，企业不能因为岗位不同、工作分工、责任轻重的不同，而区别对待，要尊重每一名技术工人的生存权、知情权等各种权利，要广开言路，使他们的人格受尊重、意见能表达、心声可倾诉。
        最后，企业要是为员工提供安全的工作环境，让技术工人的健康得到科学管理，业余生活得到关心，休假制度得到落实。真正为技术工人创造快乐工作、体面生活、受人尊敬、不断成长的良好环境。
        俗话说“三百六十行，行行出状元”。当前，社会各企业认可技能的价值、认可技术工人的价值，并非只有上大学才是孩子真正的“好出路”。只要自己肯努力、肯攀登，技术工人同样能创造人生大荣耀，为国家做出大贡献。
        笔者相信，只要企业提高技术工人的待遇、改善工作条件，让他们快乐工作、体面生活，那时会有更多的优秀技术工人才脱颖而出。

为生歌唱

行行出状元没错，是否体面要看国家给与的支撑了。

wxpzp

当个工人不容易，应该给予合适的待遇和体面的工作环境。

登高的温石

笔者相信，只要企业提高技术工人的待遇、改善工作条件，让他们快乐工作、体面生活，那时会有更多的优秀技术工人才脱颖而出。
相信并期待~

宋洋

感谢各位老师的支持。

鸿雁

只要自己肯努力、肯攀登，技术工人同样能创造人生大荣耀，为国家做出大贡献。我和老师的观点一致哈，赞一个

宋洋

谢谢蒲老师支持。

gyf695400

技术工人需要企业给他们温暖和关怀

爱好作为

加油！

宋洋

谢谢各位老师支持。