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跟贴技术比武:强师手下无弱兵        跟贴技术比武:强师手下

发表于 2008-9-9 23:03:51 | 查看全部 |阅读模式

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在河南油田采油一厂江河油矿有这样一对师徒,师傅是2006年度“河南省五一劳动奖章”、“省自学成才十佳个人”荣誉称号的获得者。徒弟被河南省总工会授予“省十大能工巧匠”荣誉称号,成为2007年度“河南省五一劳动奖章”获得者,被选送到中国石化集团公司采油系统拔尖人才培训班深造。他们就是江河油矿采油高级技师姜春风和孙爱军。
师傅姜春风在采油生产一线技师岗位上已经工作了19年,从技师到采油高级技师的过程中,始终如一,立足岗位,用奉献精神干好每项工作,为油田企业去贡献。在企业领导支持下,多年来,他克服种种困难,围绕采油生产任务的主动性去设想、提出可行性方案,用先进的思维去革新去创造,发挥技术创新和管理创新的优势空间,通过设想接受新知识使技术成果和管理成果在不断完善中应用到生产建设当中,转化为先进的生产力。多年来,围绕生产工作岗位不断探索,一边学习一边工作一边实践,实现了年年有项目、年年有成果,共有30多项技术革新成果应用到生产实际当中,创效1000万元以上。其中《电磁报警单流阀》、《抽油机契式镶快刹车》、《井口万向三通》、《可调试电动机移动滑轨》、《抽油机镶嵌式曲柄销》、《卸抽油机负荷千斤顶》、《管泵井下转换负荷装置》等现代化管理及QC项目上的成果在《河南石油》《国外油田工程》《石油政工研究》等刊物上发表专业技术论文,其中有三项发明获国家专利。
强将底下无弱兵,“干好工作、回报企业”一直是徒弟孙爱军的人生目标。参加工作以来,他师承姜春风,在师傅的无私呵护下不断地学习新知识、新技术,自学了采油、地质等专业知识。多次获得局、厂级技术状元,1997年、2002年代表河南油田参加了在大庆油田举行的中国石油、石化系统行业技术比赛,取得了较好的成绩。积极做好传帮带工作,和全厂12名徒弟签订了师徒合同,其中孙小海、李强等8名徒弟获得了局、厂两级技术能手称号。他在平常的工作中,勇于站在经营管理角度和技术角度上进行思考,围绕生产经营中疑点难点用先进的思维去革新去创新,将创新项目应用到生产建设当中,为企业的发展做贡献。功夫不负有心人,多年来他积极运用所学技术参与技术创新、小改小革,并参与牵头研制了11项成果,如“防盗密码锁”、“单项防盗盘根盒”等项目,为企业创效达80万元。
这是河南油田采油一厂江河油矿党总支、矿工会深入推进人才战略,积极倡导“以人为本、学习为先”的先进理念,全力推动“职工素质工程”,打造人才“富矿”活动所取得的成果。油矿充分发挥好高级技师、技师和专业技术骨干的作用,每年都通过开展技术比武进行重点潜力苗子选拔活动,并对热爱学习,肯于钻研,积极上进,具有培养潜力的优秀青工和专业技术干部,指定名师签订培养合同,实施目标捆绑式专题培训,把优秀青工培养成技术骨干,把技术骨干培养成技术能手,让他们潜心研发专业技能,努力实现岗位成才。

作者:谭吉辉  
单位:河南油田采油一厂江河矿政工组
地址:河南省桐柏县埠江镇采油一厂江河矿机关
邮编:474780
电话:0377——63849298
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发表于 2008-9-9 23:13:15 | 查看全部

Re:跟贴技术比武:强师手下无弱兵    跟贴技术比武:强师手下无弱兵

  
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发表于 2008-9-9 23:18:25 | 查看全部

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 楼主| 发表于 2008-9-9 23:29:35 | 查看全部

Re:跟贴技术比武:强师手下无弱兵    跟贴技术比武:强师手下无弱兵

请各位老师提出宝贵意见
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 楼主| 发表于 2008-9-9 23:38:58 | 查看全部

Re:跟贴技术比武:强师手下无弱兵    跟贴技术比武:强师手下无弱兵

谢谢老师们
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