【跟贴1133期文字稿】班长的心、信、情 助力班组稳、实、强

王明明

班长的心、信、情   助力班组稳、实、强
王明明
班组作为企业的最基层组织，班组虽小，但却是企业至为重要的前沿阵地。对许多班组长来说，班组管理一直是道难题，如何管理好班组，使班组和谐稳定呢？带着这一问题，5月21日中午，笔者来到安徽淮北矿业集团岱河矿业公司掘进一区，与该区一队三班的班长和员工进行了探讨。
“今日的班长和以往有啥不一样？能不能适应现在的班组的工作管理？”笔者首先抛出了问题。
“安全压力大，每班都要绷紧安全这根弦，因为要让每一个跟着自己下井的弟兄们都平安上井才能无愧于自己的良心。说实话，以前的粗放式的管理，我们这些当班长的很好管理，只要自己带头干，遇到问题能处理好，班里员工就会信服于你。现在，不一样了，班组里80、90后的员工多了，而且都非常有个性，有朝气，也很有脾气，高兴时和你说一句，心情不好时，给你个白眼。工作上，因为年轻，有些身单力薄、有些技能操作薄弱，很让考验班长的管理水平。”老实憨厚的班长张阳慢条斯理的回答着。
“用‘良心’管理班组，我很赞同班长这句话，要一碗水端平，员工才能服你。”老班长吕希德边说边点着头，“以前，我当班长时，这些年轻人还没有参加工作，那时班组的员工大多能吃苦，一说就干，好管理。现在，我看到班组不仅要会干，技术全面，还要善于管理，不然镇不住，不过，别看我们班长一脸‘憨相’，但在管理上，却有着自己的‘小九九’，你只要看看我们班的出勤和工作任务完成情况就知道了。”说完，吕希德一脸得意。
通过了解，笔者看到该班组的员工出勤率是全区第一，生产任务完成情况第一，安全效果第一，班组和谐第一。是什么原因造就了该班组的那么多第一呢？班组员工们向笔者道出了原因，那就是该班组的“领头羊”被班组员工戏称为“憨阳”的班长张阳。一脸老实憨厚，却心思细密，思虑谨慎周全，技术过硬，有一套自己的管理手段。
“我今天本想休班，但一想休班在家还不如来班里上个班，和大家在一起开心”青工姜守军和身边的工友开心的聊着今天来上班的原因。
“是啊，你看我们班多和谐，班长‘憨阳’每班最先到现场，先是仔细检查安全设施，在进行工程质量隐患排查，我们都说，有验收员验收，你还操那个心干嘛，‘憨阳’却说，不为别的，就为我们每一个人都能安全上井。他不仅自己带头干，还把脏活累活都抢在前，看着他的干劲，大家的干劲也就起来了，没有推诿扯皮、偷懒耍滑的，心情自然就好，干起活来效率自然也就高”老工人王向阳应和着。
“班长细心，每次分工都让人无话说，昨天上班前我和老婆因小事生气，心情很不好，分工前，‘憨阳’把我叫到一边，问我心情怎么样？能不能下？和我聊了一会，把我郁闷的心情调节好了，居然还把我分到一个相对轻松的岗位，生怕我带着思想包袱下井干活，真让我心里很感动。”职工赵君伟向笔者透露了自己的一件小事。

“我来说说吧”一旁的副班长王小梅打破了自己的沉默，“‘憨阳’是个有‘心’人，每次他休班前，都把班里的事情从大到小安排好，每次下井之前都在给我打个电话，问问安排的事情，这样我就省了很多心，只要按照班长的叮嘱，绝对不会出错的。”

“我再给你说件事，班里的员工王超，前段时间妻子生病，又要在医院照顾妻子，还要上班，‘憨阳’知道后，先带我们班全部员工去看望，安慰王超不要着急上班。在王超上班后，他每天都和王超聊聊，开解他，不让他有任何思想情绪，在工作中，班长还不断安排其他工友要都注意王超，多进行安全提醒。”大工王祥辉向笔者说。

“现在，煤炭市场低迷，企业在开展借支降耗活动，我们的‘憨阳’班长，更是不甘落后，原来我们迎头空顶时，都用袋子装矸子填顶，一次就用几十个，一个袋子一元多，现在，不用了，班长让我们尽量控制空顶的出现，有时出现了，他让我们用大块矸子填顶，效果一样，这样就节约了袋子的使用。有时断掉的铲子把，他就截短用作斧头把，这样又省了领新的。有人说他，就几块钱的事，何必呢？又不是自己家的？‘憨阳’却说大河无水小河干。”青工张晓明也说着自己对班长的看法。

“这就是我们的班长，一个有心、有信、有情的班长……”副班长王小梅感慨的说着。

为生歌唱

做一个一个有心、有信、有情的班长……”

屈联西

要一碗水端平！

王明明

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王明明

谢谢曲老师的关注和点评，请多提宝贵意见，助俺成长。

胡云峰

把一个优秀的班组长身上的闪光点总结出来，就知道了时代需要什么样的班组长，学习王老师的美文！

敬业心

不错