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她，多才多艺、朝气蓬勃；她，务事求真、勇于创新，激扬着青春，追逐着梦想，沐浴着春风，心系职工，为队伍的和谐建设倾注着满腔热情和努力……
奏响戈壁滩和谐乐章
焕发着青春的朝气，洋溢着灿烂般的笑容，充满着工作热情和责任，优雅的气质里散发着和蔼，大胆创新工作，用女性特有的光彩、细腻和才艺，不断敲击着生活的鼓点，点燃了全队职工的劳动激情，奏响了一个个和谐的音符――她就是西北分公司采油二厂采油一队指导员赵蒙
心系一线――把微笑留在井场
2002年7月，一个二十刚出头的姑娘，怀揣着石油梦想，从长安大学步入塔河油田，被分到塔河采油二厂采油一队实习。塔河石油人所创造的奇迹鼓舞着这位年轻的姑娘，她先后在2002年获得厂举办的“讲文明，树新风”演讲比赛一等奖；2003年获得厂级“塔河油田110万吨产能建设”先进个人评比三等奖；展露头脚的她被委以联合站“安全员”的重任，她务实不骄，把安全重点放在现场，经常深入基层，记得2004年的一天，巡站路上遇火情，6－1计转站附近红柳葱着火，大家都举手无措之际，她赶到了现场，“我是安全员！”，只见她临危不乱，处事不惊，从容地组织大家扑灭了大火，大家不约而同地把敬佩地目光落在了这位小姑娘地身上。由于同事们的称赞、领导们的赏识，她一步步走上了领导岗位―――塔河采油二厂采油一队指导员。
也许是因为当过安全员的缘故吧，她心系一线，每遇风沙恶劣天气、新职工实习等，都要到一线慰问职工，她那得体的打扮、优雅的气质、温和的笑容、真诚的关切，每到一处都会给职工们留下亲切的感觉和深刻的印象。2007年4月29日下午，夕阳透过沙尘照在身上，让初来塔河的人感到 “炎热”来得这么早。她来到S66井，看望新来的职工，等执岗职工索原兵做完门卫制度后，“我叫赵蒙，是咱采油一队的支部书记，欢迎你来采油一队工作”，话匣子一打开就给人以亲切的感觉，自我介绍后，看了一下胸卡，“姓索呀，这个姓氏可不多见，来塔河工作感觉怎么样？有什么困难吗？”，随后在井场巡查了一圈，并指着螺杆泵说“这是咱们厂的红旗设备，可得精心呵护吆”，临走时又回过头来叮嘱“塔河这地方炎热干燥，记住多喝些水呀！”，平和亲切，言少情长，始终带着温和的微笑，举手投足之间透着和蔼。事后小索回忆说“没想到她那么年轻、那么热情、那么平易近人，让我难忘”，是呀，她带着微笑和关心穿梭于一线工人中间，以一个共产党员的责任和女性的慈爱魅力，在这荒芜的盐碱滩上去抚慰着每个职工的心灵，把温馨和灿烂的笑容留在了井场，留在了职工们的心里。
追逐梦想――把责任放在肩上
来到塔河，一望无际的盐碱荒滩、铺天盖地的沙尘暴、酷暑严寒的恶劣气候，并没有冲淡她的工作热情，塔河人的精神无不感染着她，巾帼不让须眉，联合站安全员、监测站副站长、采油一队副指导员，一路走来，她年轻的肩膀挑起了一个又一个重担，践行塔河精神、和塔河人共同圆一个个石油梦――成为她不断追逐的梦想。
她从不夸夸其谈，总是勤于学习，善于思考，创新工作，暗暗给自己定下了工作守则：权力面前“慎”一点，诱惑面前“硬”一点，工作面前“严”一点，职工面前“亲”一点。自接管采油一队支部工作以来，“两培、两带、两关心”成为她的工作思路，即将党员培养成生产骨干、将生产骨干培养成党员；党员带头 、党员带领；党员关心采油队发展、党组织关心党员成长，同时以建设“四好”班子为突破口，提高班子的治企能力和整体管理水平，坚持特聘班组长为“思想说教员”， 建立班组思政网络，并开展了“党员责任区”、“党员先进性教育”、党员“一帮一” 和“共青团推优”等活动。目前支部号召力明显增强，为保持百万吨产量目标，为铸造一支年轻化、高素质、政治过硬的采油团队凝聚了力量。
俗话说：“ 金杯银杯，不如职工的口碑”。她求真务实，以人为本，为采油一队倾注了一腔热情并赢得了赞誉。为了理顺和协调工作，往往不辞辛苦，奔波于各个部门之间，一次不行两次，两次不行三次，就这样直到解决问题为止。几天前，信息平台数字出现了传输错误，技术组的同志很是伤脑筋，她闻讯后马上到油研所联系，多次协调，并请油研所的“专家”来队上“诊断”，问题才得以解决。同时，在她的大力倡导下，全队普及开展“集读会”、“明天打字员”、“五笔兴趣小组”等“创争”活动，2006年 “创争”工作还在西北分公司“创争”经验交流会上做了汇报发言。就这样职工们谈婚论嫁、儿女升学、买房添物都找她“参谋参谋”，得到了职工的赞誉和信任。功夫不负有心人，她本人也被厂里评为2006年度创新管理先进个人，党支部的威信也树起来了。
沟通交流――把职工装在心里
职工们习惯叫她“政府”，她也喜欢大家这么叫她。叫她“政府”是大家对她的希望和信任，她很愿意成为职工的“靠山”和“贴心人”，除了“五必访”外，经常采取不同形式和职工交流，组织不同层面的座谈会，广泛听取群众意见，不断改进工作质量，用女性特有的敏感和细腻去了解职工、用自己的言行温暖人心。她为了掌握职工生活状况，建立了职工家庭信息档案，组织大家为困难职工捐款， 2006年年采油一队各类捐款达5180元；为了方便职工，在职工宿舍添置了十台洗衣机，及时为到队家属准备住房等；为了搞好职业病预防，在巡井车上配备保护腰椎的靠垫，等等这一切实实在在的行动让职工看在眼里，暖在心头，时刻把职工的利益装在心里，让职工真正感受到了关爱。
2005年秋，一个180多人的代运行队伍走入了她的生活，代运行队伍的和谐稳定又成为她面临的新课题。她深知代运行队伍稳定的重要性，不断探索“和谐共进”的新路子，对代运行队伍的职工同样看待，不断深入职工中间座谈，与其交流心声，了解他们进疆后的感受和困难，掌握思想动态，并与代运行队伍各级领导沟通交流相互的管理经验和工作细节，组织队干部相互座谈沟通，架起“连心桥”。 2007年2月28日下午，队部会议室里充满着友好和谐的气氛，她组织队上领导与代运行队伍有关人员一起，就“考核办法、职工培训、安全周检、职工轮休”等有关事宜统一了思想，达到了预想的效果。同时她不断地向本队职工贯彻“和谐奋进、共建塔河”的思想理念，让队上职工不分彼此，不论甲乙，目标一致，共同努力。目前代运行队伍和谐稳定，在队上管理50多口油井，独立处理了井上很多复杂问题，成为了塔河油田开发建设的一支重要力量。
展示才艺――把欢乐送给职工
塔河这个地方，地处偏远，边民稀少，单调的生活成了职工思想的“大敌”，活跃职工生活成了她的重要课题，除了组织节日演出、文体活动外，还经常组织一些职工喜闻乐见、大家能够广泛参与的活动，同时她也身体力行，参与其中，施展才艺，把欢乐送给了职工。
记得2006年春节，由她自编自导的“春光之夜”文艺晚会在采油二厂会议大厅拉开序幕，文艺节目赢得了阵阵掌声和喝彩，“三句半”<<夸夸一对好儿郎>>使4名职工在塔河一夜成名，排练的歌伴舞<<动起来>>被塔河采油二厂推荐参加了西北局在轮台举办的文艺汇演，并被评为优秀奖；2007年春节，在采油二厂主办的“和谐之春”文艺晚会上由她组织编导的舞蹈《石油魂》也受到大家的好评。这一切都凝聚着她几十个日日夜夜所付出的心血！
她总是别出心裁，每次举办比赛总给人以新鲜、以冲动，自己并参与其中，带动大家踊跃参加。组织举行的飞镖、呼啦圈、踢毽子、套圈、趣味拔河、吹气球等趣味比赛；举行的“4＋1篮球赛”，“老虎队”和“武松队”实行对垒；还有“台球圣手争霸赛” 、“冬之韵”羽毛球邀请赛、“和谐杯”棋牌冠军赛等，既充实了职工的业余生活，又培养了职工心智。
大家不会忘记，在2006年塔河采油二厂首届运动会上取得的辉煌，在她的精心组织下，采油一队包揽了男篮、排球、乒乓球、台球的冠军，那一个个时刻振奋人心，充分展示了采油一队职工的精神风貌，增强了队伍的凝聚力。她亲自参加的女篮也获得了亚军，同时个人获得女子铅球第三名，2007年在西北石油局、西北分公司举行的迎奥运职工运动会上又获得女子跳远第四名，身体力行，带动和影响了职工，激发了大家参加文体活动的热情。
经营“小家”――把和谐带给团队
“一朵鲜花不是春，春花满园才是春”，她以打造一支“和谐、团结、向上”的团队为己任，以身影响大家，周密组织活动，积极引导职工，精心经营“职工小家”，融合队伍，凝聚力量，铸就“服务油井每一天”的团队精神，营造“心齐、气顺、风正、劲足”的良好队伍氛围。
工作中，她不忘通过组织手段和发挥组织的影响力，围绕“凝聚、超越、奉献”核心理念，培育职工“敢于人先、创新不止”的塔河精神，落实党员四联系，即支委联系党员、党员联系班组、党员联系群众、党员联系井站，筑就干部三道防线，即签订党风廉洁承诺书和责任书、进行清风谈话、星级党员责任区评比，纯洁党员干部队伍，同时对于工作中的焦点、难点和涉及职工利益的事情，通过“厂务公开”的形式向职工交底，并针对生产经营中的难题，广泛争取职工意见，阳光操作，营造“民主小家”。2006年全队共征集合理化建议42条，采纳实施20条；2007年，在职工中又开展了“金牌职工形象大讨论”，上交了100多份“答卷”，收到了很好的效果。同时组织开展“三珍”安全文化教育，大力推进“争创学习型组织，争创学习型员工”、“导师带徒”等活动，广泛开展学习培训，不断提高职工的安全技能和执岗水平，创建“平安小家”。为此她付出了很多心血，梅香自从苦寒来，采油一队2006年度获得了西北石油局、西北分公司安全先进分队。
“铁打的营盘，流水的兵”，为了避免职工“三点一线”单调的生活，让职工“工作着，并快乐着”成为她的不断追求。以过节为契机，着力打造节日文化，节目演出品位，篝火点燃激情，烧烤心中留香，青蛙跳水、趣味保龄、夹弹子、转呼啦圈、定点射门、定点投篮、摸鼻子等趣味游戏又让大家郁闷的心情放飞，搁下成人的思想去享受童年的天真；开展“安全环保我先行”清理白色垃圾、“建设绿色塔河”赏景自助烧烤、“留住春天”植树等活动，参与其中，职工的社会责任感便会油然而生；建立图书库、组织看大片、把职工带进《百家讲坛》，让职工在远离喧嚣中去“遨游世界”，饱食“文化大餐”； “争创学习型员工”、“争创金牌员工”的活动，又把大家带入了“比、学、赶、帮、超”的氛围。有耕耘就有收获，2006年度，采油一队工会分会被西北石油局、西北分公司评为“先进职工小家”称号。
曾经是新郎的李守虎，每当提起今年元旦为他们四对新人举行的婚礼时，喜悦之色总是溢于言表，“真实太热闹了，真实太幸福了！”；今年5月6日晚，队上和代运行队伍的二十四名寿星一起携手享受“五月温馨”，过后马青梅感慨地说：“象过年一样！”是呀， 她用满腔热情，把温馨和谐带给职工、带给团队，为职工举办集体婚礼，定期为职工举办生日会，亲自操刀准备烧烤美味，时刻让职工感受到大家庭的温暖。
她，在舞台上不断展示着青春的光彩，职工们也在她搭建的舞台上感受着温情、享受着欢乐，并在愉快的工作中迸发出更大的劳动热情，金牌采油队的光辉映照着她绚丽多彩的青春，她健步走在塔河这片热土上，将会谱写出一篇篇无悔的青春之歌和一曲曲和谐优美的乐章。
李高波 李守虎 |
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发表于 2008-9-21 12:07:18
发表于 2008-9-21 12:43:06
