1142期给先进班"挑刺儿" 典型带路保安全

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（安全话题投稿1142期）


                         给先进班“挑刺儿”  典型带路保安全
    ■王泽水

安全生产是一个动态的管理过程，现在是安全管理先进，不等于以后就会完美无缺；今天安全措施落实到位，明天又变了样；刚刚安全有序的生产现场，也许就在瞬间出现新问题。这种安全工作的特殊性，决定了必须月月抓安全、天天讲安全、时时有安全。山东宏诚集团公司在第12个全国安全生产月过后，把安全先进班作为重点，采取办公到班组、现场来“挑刺”方法，通过现场查看，准确地发现问题，并及时解决问题，起到了抓典型，带一般，牢固夯实了安全生产基础的重要作用。
7月19日一大早，有3名专职安检员、4名兼职安检员组成的7人安检组，在组长高鹏的带领下，准时来到纺纱二车间甲班。该班是小有名气的滨州市“安康杯”竞赛先进班组，连续六年保持着公司先进班组称号。他们认为，凭借着多年的安全工作功底，先进班组优势，班组安全是“固若金汤”无刺可挑，然而其结果却很是意外。
在细纱机台，安检员们爬上爬下寻找“蛛丝马迹”，发现有一根电线裸露。时值高温高湿季节，电线裸露极易缠上飞花，引发安全事故。安检员当场找来值班电工，对其进行批评教育，并即时维修处理。在安全答题环节，有个别职工对安全操作规程、“三不放过”、“三不伤害”不甚熟悉。现场办公安检员因势利导安全教育，要求职工熟知、熟记、熟用，确保自身和他人的人身安全。在女更衣室，安检员看到地面有两个小坑，指出小洞不补，很有可能给职工造成人身伤害的大洞吃苦，于是打电话找来维修人员，当场实施了地面修复。安检员们一边查找问题，一边交办、会办解决问题，像这种找问题、解决问题的方式，其实质就是对安全生产管理问题找茬“挑刺”。现场办公安全“挑刺”仅两个多小时，但发现的安全垢病不少。同时，也看到通过安全月出现的新成果，生产班组积极主动，对存在的安全隐患问题立即整改，不留尾巴。
“办公到班组 现场来‘挑刺’给班组安全工作已很好的警示：不能因为是安全先进就骄傲自满，躺在功劳簿上睡大觉；也不能认为安全月已过，就放松了安全警觉，给隐患以可乘之机，抓安全必须警钟长鸣，丝毫不能懈怠。安全管理又存在一定的反复性，正因为如此，我认为安全工作每天要归零，每一天都必须从零开始。下一步，班组一方面将强化安全宣传教育。另一方面严格管理，巩固安全先进声誉，扎实做到人人主动想安全，事事处处保安全，一步一个脚印的创造出文明愉悦、平安和谐的班组工作新环境。”班长伊玲玲无比感慨地说。

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