责任心是干好工作的基础

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责任心是干好工作的基础
　　
　　近日，笔者随同一个基层单位五型班组检查验收组深入14个班组，开展了五型班组达标验收。其中一个原先无论在资料管理、场容场貌管理、设备管理等方面都较差，且员工文化程度低（最高初中）的班组脱颖而出，以98.2的高分雄据榜首，让检查验收组的人员吃了一大惊，验收后不约而同地说：这是责任心起的表率。
　　众所周之，无论干什么样的工作，只要责任心具备了，而且逐渐得到加强，那么工作质量肯定不会很差。而随着市场经济的发展，经济效益的提高，向钱看的思想意识逐渐突现，什么工作第一，如何提升积极性只是说说而矣，没有落实到具体的工作之中。这样的态度工作能干好吗？
　　反观得到高分的那个班组，只有四个员工，人还是那帮人，活还是那些活，为什么会有如此大的变化呢？答案就是四个人的责任心增强所致。面对如此多的各类资料，面对文化素质低的现状，他们没有等没有靠，没有应付的思想，而是积极向周边先期通过五型班组验收的班组请教学习，字没有别的写得好，就一笔一画写，对照创建标准一项一项地整理，反反复复摸索最佳工作方法，而且不断创新工作思路，时间、汗水、智慧的交溶，使五型班组创建工作在这里得到升华。
　　明天要继续，工作要继续；企业要发展，责任心少不了。只要正视工作态度，把责任心摆在首位，抛开所有私心杂念，无论干部还是职工，工作质量都会得到提高，都会得到社会的认可。（李传富）
　　
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