马上注册！
您需要 登录 才可以下载或查看，没有账号？注册
×
向中国员工致敬！
近日，盖洛普公司公布其2011- 2012年对全球雇员对工作投入程度的调查，结果显示，敬业员工比例最高的国家为巴拿马、哥斯达黎加和美国。全球员工平均敬业率为13%，而中国远远低于世界水平，中国员工敬业率仅为6%（其中文秘和办公室员工敬业程度最低为3%），处于全球敬业率最差水平。（重庆晨报11月8日）
初看这则新闻，心中一沉，不愿意相信这个事实，但是又觉得有一定道理。就说我们世博园吧，开园以来，员工很多，各负其责，就连自愿者都忙得不亦乐乎，可是偏偏就有那样的员工偷摸地玩手机，还有的干脆躲起来打扑克，大多数人都在烈日下，海风中兢兢业业的工作，他们就那么心安理得的偷懒，这样的敬业态度确实不敢让人恭维，直到有一天他们的行径被管理者发现，然后被开除出园，这件事是我亲眼目睹的，所以我觉得每个企业中都会有这样的员工，他们不是很珍惜自己的岗位，觉得这样艰苦的岗位不是自己奋斗的目标，所以他们来时就报好了当一天和尚撞一天钟的思想，根本没有把企业当做自己的家，这样的员工怎么会敬业，所以说中国不敬业的员工还是存在的。
但是我不知道这个比例是怎么算出来的，敬业率最高巴拿马、哥斯达黎加和美国，员工平均敬业率也仅为13%，这也是相当低的啊。还拿我们的企业说起，整个一个夏天据说开除的员工仅仅几个，而上千名员工却是勤奋有加的，要不然每天数万人的客流量，都是谁来服务的？那些感谢信都是写给谁的？就拿笔者本人来说吧，六个月期间瘦了十多斤，每天往返各个场馆，有时累得午饭都不想吃，当然不是我一个人这样，园内的环卫、保安、自愿者都是如此，脸晒爆皮了，嘴说干了，没有一个打退堂鼓的，谁要是说他们也不敬业，那我就想不通了，如果按照敬业与不敬业员工之间的比例来算，这个6%就有些不靠谱了，反而我觉得中国敬业的员工能够高达90%以上，世博园闭园时员工们曾经在一起聚餐，笔者那个团队都哭得稀里哗啦的，友谊啊，真情啊，那一刻最真实的展现出来，你能说这样有真情的员工不敬业，那我只能说你眼拙。
鉴于此，我觉得在中国，大多数员工是敬业的，而且是非常珍惜自己的岗位的，正是有他们无怨无悔的付出，才有中国的不断发展和腾飞，作为中国普普通通的一名员工，我觉得我们有必要向中国的员工致敬！ |
关注公众号
QQ会员群
京公网安备 11010102001080号
发表于 2013-11-14 20:24:30
发表于 2013-11-14 20:26:36
发表于 2013-11-14 23:15:48
