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行业的秘密:职业规划向我们隐瞒了什么? 一、传统的职业规划的思维模式
传统的职业规划首先是了解自己,了解自己的性格、兴趣、能力、价值观和个体资源;其次了解职业,了解销售、人力资源、行政等具体有什么特点;然后进行本人和职业匹配,最后选择相匹配的职业。这是传统职业规划的思维模式。传统职业规划要求知己知彼,首先了解自己,然后再了解外部环境,最后进行选择,这种方法,类似于刻舟求剑;船是移动的,导致我们不可能找到丢失的剑,在我们年轻的时候,我们本身也是发展变化的,所以很难找到正确的方向。
二、格局生涯职业规划与传统的职业规划的区别
格局生涯职业规划的思路和传统的职业规划相反,要求大家要先知彼,再知己。举例来说,毕业时,性格、能力等各方面相似的同学,选择了不同的行业和职业,三年之后,两人会有非常大的差距,性格会发生很大的差异。事实上,大部分人在年轻的时候性格都是可塑的,在不同的环境,做不一样的事情,对人各方面潜能的激发,对内心欲望、好奇心、探索精神、潜质的挖掘,是完全不同的。一旦他所做的事情,能将他的潜质挖掘出来,那么他将会变得完全不一样,变得不再平庸。
三、思维模式决定发展方向
传统的职业职业规划的一个重要问题,是将我们个人的发展匹配到具体的职业方向。这种模式会造就大家的职业思维模式。职业思维模式,就是根据所学的专业,来确定职业,确定一份工作。出发点在于所学的专业能换得职场上的职位及工资,这种职业思维模式,让你的思想锁定在出卖劳动力出卖时间来换得工资的层面。、
行业思维模式是有创造性的,商业思维模式是交易性的。英国的贵族这样教育孩子,如果你是一个人,那么去做贸易,如果是两个人,就去开银行,如果是三个人,就去开发殖民地。这是商业思维模式,是交易思维模式,是用交换来获得利益。行业是创造性的思维模式,例如开发新产品,满足社会的需求。这种思维模式的不同,决定了我们的发展道路。
四、行业的秘密——行业波动的规律
什么叫行业呢?即是社会大众的需求,当你能了解到社会的需求,并且想办法去解决这个需求,你的梦想,你的能力,你的潜力,都会激发出来,并且融汇在一起,走向成功。
当你有了行业思维,你就会建立一种行业思维模式,去了解社会大众的需求和变化。行业的秘密就是行业波动的秘密,行业是有波动的,是为满足社会大众的需求在不断的演进的。每个行业都有新兴的细分行业,来代表未来的发展趋势。如何把握外部世界的波动规律,行业应该怎么理解,如何从行业入手, 如何培养成行业思维,如何用行业思维去决定你的发展路线,这是需要大家学习的。
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