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楼主: wxpzp

【152期事评话题(《班组天地》杂志组稿)】“年终总结”该怎么写呢?

发表于 2013-12-11 10:59:34 | 查看全部
年终工作总结,是对全年工作经验的提炼,形成值得别人借鉴的成果。
    因此笔者认为,年终工作总结,一是要以简明扼要的文字,按照概括提炼出经验、做法及收到的成效,而不是将日常工作进行罗列堆砌,最忌面面俱到,重点是突出亮点、突出特色。笔者有时看到一个单位的年终总结,洋洋洒洒写了几十页,除了所干的日常工作,很少有值得别人借鉴的东西。
    二是对存在问题的分析过程中,要客观、公正、全面地分析,要抓住重点,提出的问题是必须需要上级部门解决的,同时要针对问题提出自己的意见或建议。
    三是来年的工作安排,要突出主线,突出特色和创新的工作,而不是对日常工作的安排。只有这样,这篇总结才能起到对别人有借鉴、对来年工作有指导的作用。
中国石油西南油气田重庆气矿采气技能培训基地 张建华
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发表于 2013-12-13 20:06:59 | 查看全部

年终总结应该实事求是

年终总结应该实事求是
【事评话题】“年终总结”该怎么写呢?

        2013年还剩不到一个月了,你是不是正为年终总结发愁?近日,网友“秋叶语录”的 “年终总结制胜秘笈”颇受关注,内容包括:越是没有内涵,越要注重形式,用专业的形式暗示老板,“你至少是一个态度认真的人”;把工作和领导最关心的事情挂钩,“要么开源,要么节流,请努力证明在某个方面你尚有可取之处”;忌流水账,要体现全局视野,把你做的每一件小事都总结得意味深长绝对是一种核心竞争力;业绩好多用图,业绩烂常用表;多用正能量词汇,少用负面词汇,使用“负增长”、“新的挑战”,而不是“衰退”、“巨大矛盾”;只为明年成功找办法,不为今年失败寻借口……

每年的年底,各个单位都要写总结,有些人挖空心思为自己描金贴银,将自己变成了一个头顶光环、光芒四射的人,只有优点没有缺点的纯粹的、高尚的人;也有的人只是应付差事,随便找一篇改个时间、换个姓名就算完事。
其实写总结也是对自己人生成长历程的归纳,年终总结就是自己在一年中有何收获,取得了那些成绩,还有哪些不足之处有一个全面的认识;《论语•学而》“曾子曰:‘吾日三省吾身,为人谋而不忠乎?’”原指每日从三个方面检查自己,后指多次自觉地检查自己。现在由于工作、家庭等原因,不可能做到日三省,一年一次的反省还是应该具体点、实际点。
我曾经参加过单位的民主评议党员会议,听来听去,没有一个人说自己的缺点和不足,优点固然要发扬,缺点也要改正才能长足发展和进步。“人非圣贤,孰能无过”,勇于面对缺点和错误才能在以后少犯或者不犯错误。
如果能认真而且切合实际的写好年终总结,不但对自己有一个很好地交待,而且还能将好的经验传给后人,使自己的孩子吸取经验教训,不至于走自己的老路。(张俊玲)
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