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2月1日,兴隆庄矿安监处会议室内济济一堂,气氛格外热烈。与往日不同的是,几位白发老者赫然端坐其中。
“今天重回‘娘家’,心情很激动。一晃退休十多年啦,处里依然没有忘记我们这些老同志。”老者之一的娄纯儒感慨道。
“庆新春,话安全……嗯,这个想法好。请我们老家伙来畅谈新年安全,我们可要说道说道。”另一位老者陈国斌看着墙上的横幅,不无幽默地说。
此话活跃了现场气氛,几位老者便你一言我一语地说道起来。
原来,该矿安监处为吸收和借鉴老一辈的安全管理经验,谋划好新一年的安全监察工作,特意邀请从安监处退休的老处长、支部书记、工程师等10位年近七旬的老干部,来处里共讨矿井安全,并顺致新年问候。前面提到的老者娄纯儒、陈国斌便是安监处首任支部书记和工程师。
在两个小时的交流探讨中,各位老者不顾年老体弱,始终流露着对安全管理工作的迫切心情和深厚感情,把曾经的管理心得与经验,毫不保留地倾倒出来,并一致谈到,虽然以前安全管理难度大、安全重视程度不够、安全装备条件差等客观因素普遍存在,但是大家抓安全的责任心、信心和决心一点不差,能够迎难而上,敢于硬碰硬,扭转了安全被动局面,增强了全矿对安全重要性的认识。上一任安监处长谢家海谈到,通过几辈人的不懈努力,今昔对比,安全管理工作尤其实现了质的飞跃,过去是重生产轻安全,现在是不安全不生产;以前没人愿做安监员,现在职工竞聘安监员;过去工资收入低不说,安全压力特别大,如今压力虽然同样存在,可安监人员的地位、工资得到了“双提升”;以前安全实现多少天、几周年,心里总觉着不踏实,现在矿井实现安全七周年,觉得实实在在,倍感踏实和高兴。安监处长张传武代表现任领导班子表示,要铭记老领导语重心长的嘱托,抓牢更要抓好老领导传过来的安全接力棒,继续发扬老领导在安全管理上敢管碰硬的工作作风,在前辈打下的良好安全根基上,充分利用现在矿井赋予的安全权利和条件,落实科学发展观,以人为本,大胆管理,创新安全管理方式方法,不断促进矿井和谐发展、安全发展。 |