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楼主: 为生歌唱

【留声机】事评——小故事点亮你的智慧人生

 楼主| 发表于 2014-9-5 15:27:19 | 查看全部
起死回生的十二个字时间:2012-06-13 作者:小小Z 点击:376次   在北方的某个城市里,一家海洋馆开张了,50元一张的门票,令那些想去参观的人望而却步。

  海洋馆开馆一年,简直门可罗雀。

  最后,急于用钱的投资商以“跳楼价”把海洋馆脱手,洒泪回了南方。

  新主人入主海洋馆后,在电视和报纸上打广告,征求能使海洋馆起死回生的金点子。

  一天,一个女教师来到海洋馆,她对经理说她可以让海洋馆的生意好起来。

  按照她的做法,一个月后,来海洋馆参观的人天天爆满,这些人当中有三分之一是儿童,三分之二则是带着孩子的父母。三个月后,亏本的海洋馆开始盈利了。

  海洋馆打出的新广告内容很简单,只有12个字:儿童到海洋馆参观一律免费。
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 楼主| 发表于 2014-9-5 15:27:30 | 查看全部
把人情味摆上货架时间:2012-06-13 作者:小小Z 点击:250次   我家附近有甲、乙两家餐厅。总体来说,两家餐厅厨艺相当,价格也差不多,但我却更青睐乙餐厅,平时有什么撮撮聚聚的事都是直奔这家而去,而甲餐厅自从刚开张时去了一两次后基本上就很少光顾了。原因很简单,乙餐厅比甲餐厅多了一样东西:人情味。

  乙餐厅的老板不像老板,更像一位相熟的老朋友,在你方便的时候,他会跟你讨论西装的款式和领带的颜色。而同时,一位女服务生正向你的妻子推荐她最近刚发现的一种香水,那口气就像一位多年的闺中密友。

  他们的服务也充满人情味。餐厅一角有一个专门的小厨房,假如你觉得你的菜盐放得不够,那就去加一勺吧,跟在自己家里一样。如果你觉得这个菜很好吃,做菜的师傅可以送你一份食谱,在你有空的前提下,他还可以给你讲解。这里的餐桌以数字编号,但惟独找不到13号。老板说:“总有人不喜欢这个数字的。”

  这样的细节还有很多,这一切都源于老板的经营理念:让顾客感觉到这里浓浓的人情味,让他们爱上这里。我深深折服。

  在一家超市里,有一个有趣的现象:尿布和啤酒赫然摆在一起出售。但是这个奇怪的举措却使尿布和啤酒的销量双双增加了。这不是一个笑话,而是发生在美国沃尔玛连锁店超市的真实案例,并一直为众多商家所津津乐道。原来,美国的妇女们经常会嘱咐她们的丈夫下班以后要为孩子买尿布。而丈夫在买完尿布之后又要顺手买回自己爱喝的啤酒,站在他们的角度上来看,把啤酒和尿布摆在一起,这是一个多么体贴多么富有人情味的做法啊?难怪销量大增。聪明的商家,把无形的人情味摆上货架,吸引来了一批又一批顾客。

  在北京某百货商场内,开张了一家美发店,生意异常火爆。原来他们发现,许多女性出门购物的同时,要到美发店做个发型什么的;而夫妻或情侣一道进商场购物时,男性的耐心往往比女性差,影响了女性尽情挑选商品。把美发店开进商场,巧妙地解决了上述问题,既使女性购物、美发两不误,又使男性在陪伴女性逛商场时,可利用等待的时间理个发。这个富有人情味的举动,使得该商场知名度大增,自然为经营者带来了滚滚财源。

  许多人都说商场是冷酷无情的,是没有硝烟的战场。这话初听起来似乎很有道理,但仔细一想,才发现其实不然。在商场上,真正精明的商家往往充满了人情味,他们把浓浓的人情味跟他们的商品捆绑在一起,把商场变为“情场”,用真心、诚心、爱心去赢得顾客的信任。
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 楼主| 发表于 2014-9-5 15:27:42 | 查看全部
成败在弹指间时间:2012-06-13 作者:小小Z 点击:310次   成败在弹指间,她在接到面试通知单那天,提早到了面试地点。

  那是一栋摩天大楼,当时正是上班打卡的时间,进电梯时,急着上班的男男女女挤进狭小的电梯里。

  她正要挤进剩下的最后一个空间时,发现后面有位穿夹克的老先生,她知道,很多公司只要迟到一分钟,就会扣薪水,反正自己也不怎么急,于是把空位挪了出来,说:“您请。”

  谁知,就这个小动作,让她意外地击败不少来自名牌大学的应聘者,在这家大型广告公司找到了工作。

  因为那位老先生正是该公司的董事长。
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 楼主| 发表于 2014-9-5 15:27:54 | 查看全部
微笑创造财富时间:2012-06-13 作者:小小Z 点击:501次   1919年,希尔顿只身到得克萨斯州买下了他的第一家旅馆。

  凭借着精准的眼光与良好的管理,他很快就将仅有的5000美元扩增到5100万美元。

  面对沾沾自喜的希尔顿,母亲意味深长地说:“你要想长期发展,除了对顾客诚实之外,还要想一种简单、容易、不花本钱而行之可久的办法去吸引顾客,这样你的旅馆才有前途!”

  母亲的话让希尔顿猛然醒悟,于是,他每天都到商店和旅店里参观,以顾客的身份来感受一切,终于他得到了一个答案,微笑服务。

  到1976年,希尔顿旅馆凭着微笑的影响,从1家扩展到70家,成为全球最大规模旅馆之一。
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 楼主| 发表于 2014-9-5 15:28:12 | 查看全部
贴心话的力量,“您好”先生时间:2012-06-13 作者:小小Z 点击:335次   每天早晨上班,他只要看到老板或同事,一定会说“您好”或“您早”。

  几年前人事部经理空缺,一堆人运用关系抢破头,不太引人注意的“您好”先生却被选中。

  老板自有他的道理,他说管人事,就是要有好人缘,心高气傲的高学历员工,无法服人,而太擅于争权夺利的,对公司是弊多于利,“您好”先生每天能微笑主动开口,表明此人EQ很高,这个工作正适合他。
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 楼主| 发表于 2014-9-5 15:41:14 | 查看全部
【故事】

    本世纪30年代,一位犹太传教士每天早晨,总是按时到一条乡间土路上散步。无论见到任何人,总是热情地打一声招呼:“早安。”在当时,当地的居民对传教士和犹太人的态度是很不友好的。有一个叫米勒的年轻农民,对传教士这声问候,起初的反应也十分冷漠。然而,年轻人的冷漠,没有改变传教士的热情,每天早上,他仍然给这个一脸冷漠的年轻人道一声早安。

    终于有一天,这个年轻人脱下帽子,也向传教士微笑着道一声:“早安。” 好几年过去了,纳粹党上台执政。这一天,传教士与村中所有的人被纳粹党集中起来送往集中营。在下火车列队的时候,有一个手拿指挥棒的指挥官,在前面挥动着棒子,叫道:“左,右。”被指向左边的是死路一条,被指向右边的则还有生还的机会。

    传教士的名字被这位指挥官点到了,他浑身颤抖,走上前去。当他无望地抬起头来,眼睛一下子和指挥官的眼睛相遇了。传教士习惯地脱口而出:“早安,米勒先生。”

    米勒先生虽然没有过多的表情变化,但仍禁不住还了一句问候:“早安。”声音低得只有他们两人才能听到。

    最后的结果是:传教士被指向了右边——他意外的获得了生存的机会。

    【感悟】

    人是很容易被感动的,而感动一个人靠的未必都是慷慨的施舍,巨大的投入。一个热情的问候,温馨的微笑,也足以在人的心灵中洒下阳光。

    很多时候,情感复杂的人却常常把爱藏在自己内心最深处,因为害怕把它拿出来会被嘲讽。于是,人们习惯了怀疑别人,习惯了将自己的内心世界封闭起来,希望借此避免自己受到伤害。事实上,在充满竞争和压力感的今天,学会调整心态,与他人交往,不仅可以帮助自己减轻压力,更重要的是人际关系已逐渐成为现代人必备的一种生存技能。

    不要低估了一个微笑,一句问候的作用,它很可能使一个不相识的人走近你,成为你开启幸福之门的一把钥匙。

    摘自《职场人士必读的88则寓言》
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 楼主| 发表于 2014-9-5 17:45:19 | 查看全部
关于职场男女的15句箴言时间:2012-06-03 作者:小小Z 点击:205次   情感世界是如此,叱咤风云的职场又何尝不是如此?

  今天,我们请上海市心理咨询行业协会会长王裕如女士来解读职场男女的不同之处,以增进男人和女人之间的进一步了解。

  有一家全球知名的外资企业,请我去为他们的女职员作一次心理讲座。他们出了这样一个题目:《在今天的职场上,女性如何和男性平等竞争》。

  为了准备这个讲座,我得以静下心来,对职场男女究竟有多少差异这个问题作了一番思考。

  虽然,越来越激烈的职场竞争,使男女之间的性别差异越来越被忽略,女性在职场上几乎丧失了被保护的特权,但是我们不得不承认,男人和女人之间还是存在着巨大的差异。如果我们能够理解和接受这样的事实,充分发挥男女各自的优势,那么我们一定会生活和工作得更轻松。

  1、女人越聪明越脆弱,男人越聪明越大胆。

  聪明的女人通常是敏感的,敏感者对外界刺激的反应特别强烈。当一个女性感受到他人对自己的不良情绪、压力和一定的风险时,她可能因此而沮丧,而不安,而在职场上退却。聪明容易使女人成功,也容易使她不耐压力。相反,男性的聪明才智使他们在事业上得以成功,他们因而更加自信,更加大胆。女性因聪明而产生的脆弱,其实根源于“女子无才便是德”的男权文化,即便在今天,聪明女子在职场上很受欢迎,然而在家庭生活领域,聪明却往往不被看作是女人的优点。

  女人的聪明是知识积累和信息时代进化的结果。我们再也无法回到女人不闻窗外事的过去了,女人只有接受和适应自己的聪明,才会有美好的前途和未来。

  2、女人因为得到而焦虑,男人因为没有得到而焦虑。

  男性容易具有征服焦虑。当他们还没有得到某个职位或达到某个目的时,焦虑迫使他们千方百计去争取,而一旦得到,他们便漫不经心,表现出随意和松懈。女人却相反,当她没有得到时,她是潇洒的,而一旦得到,她就开始焦虑。女性不怕得不到,而是害怕得而复失。

  在两性情感方面,这种心理的典型表现为,恋爱时女孩是骄傲的公主,而一旦结婚,女人便担忧男人的不忠诚,恨不能把老公绑在自己的裤腰带上。这种心理的成因,是由于女人习惯于守卫,男人习惯于进攻。而女人只有在心理和人格上更加独立,才能拥有安定和谐的心情。

  3、女人越年轻越有价值,男人越成熟越有魅力。

  这种状态和男女的生育年龄有关。女人越年轻越容易生育,而男性的生育周期远比女性长得多。男人见了年轻女性可能会产生本能的冲动,这种冲动是生命冲动。在事业上,越成熟的男性越容易成功,所以,成功男性和年轻女性是互为吸引的对象。

  然而,年长女性也不用失落,当红颜渐褪时,智慧就日益成长。智慧和美丽是女人魅力的两个重要组成部分,而智慧是更长久、更可靠的。

  4、女人事业上越成功在情感上越依赖,男人事业上越成功在意志上越独立。

  从我们身边的一些事例中可以看到,事业成功的女性常常对男性怀着歉疚。一位事业成功的妻子,可能会因为没有时间为丈夫做饭而感到内疚,而“女强人”的称谓通常也是和婚姻不幸画等号的。女人追求事业的最初动机也许是为了丈夫和孩子,可一旦女人事业成功,就会在心理上失去自信。而男性却因为成功而自我感觉良好,因为不少男性是把成功当作自己生命的第一追求。

  所以,要成为一个幸福的女人,既要在事业上执著而潇洒,又要在生活中独立而自信。

 5、女人容易偏激冲动,男人比较兼顾全局。

  女性常常为了赌气,而忽视实际利益。女人是重感觉的,为了感觉可以不顾其他,尤其是在受到委屈时。而绝大部分的男性是理性的,他们能够分析问题的利弊得失,为了利益可以忍辱负重。在心理上,男性承受压力的能力比女性强得多。在这方面,女性要向男性学习,学会控制自己的情绪,做到兼顾全局。

  6、女人经常扮演弱者,男人多以强者自居。

  女人的柔弱是女性自我保护的武器。

  女人常常以弱势来调动男人的强势意识,以获得男性的保护,这也是以弱制强的一种策略。寻求保护是女人的本性,被保护是女人的体面,而男性甘愿充当保护神的角色,可能是因为中国传统观念认为女性是男性的附属物,女性为男性所拥有、所支配。在这一点上,女性顺其自然,以自己的柔弱巧妙制约着男性的强大。

  7、女人以倾诉来消除焦虑,男人以独处来减缓紧张。

  女人的有效生命比男性短,比如女性的生殖生命比不过男性。但女人的绝对寿命比男人长,这是因为女性的减压能力比男性强,而女性自我减压的一种很好的方法就是倾诉。心事一旦说出来,就转移给了倾听者,而倾诉者便得到了很大的情绪舒缓。女性善于倾诉的心理根源,在于女性愿意承认自己的无能与软弱,并且积极处理自己的情绪。而男性受“有泪不轻弹”、“有苦不轻吐”的男权强势文化的影响,遇到压力自己硬挺,其结果往往会受到不必要的伤害。有资料显示,男人习惯以独处来减缓紧张情绪,尤其是对于工作上的压力。因此,女人对于男人的这种特别的减压方式,也应该予以理解。

  8、女人在乎过程,争取做得更好,男人重视结果,而不讲究方式。

  女人做事,并非只为了最终的结果,相反,而是为了享受过程之中的乐趣。而男性常常是直奔主题,只为达到目的而不在意过程。女人是靠把玩感觉生活的,无论美丑老少,女人几乎个个都是理想主义者。梦想是女人生命中的阳光雨露,被人关注、被人呵护是女人天然的心理需求。而男性的目的性很强,这与男性对物欲的强烈追求直接相关。男性天生担负着“修身齐家治国平天下”的责任,所以他们好像永远奔波在路上,始终满怀目标,却常感焦虑。

  其实,没有目标的女性不妨也给自己树立一个远大的目标。完成任务、达到目标是一种无比痛快的感觉,那是生命能量有效实现的畅快,也是个人意志充分表达的自由境界。

  9、女人在乎他人的评价,男人重视自己的感觉。

  女性在心理感受上是接近“自恋”的。女人对自己的形象追求始终是贪得无厌,对自己的品行也是斤斤计较。其中的原因就在于,女性无论是在婚姻家庭生活中,还是在社会和公共活动中,都常扮演被挑选的角色,而不是像男性那样去挑选别人。所以,经过生活和心理的沉淀,女性对自身的形象和品行很在乎,因为那直接关乎女人的命运。而男性作为社会和家庭的绝对主导者,他们的生命状态和心理感受是相对自由和自主的。男人的感受应了那句俗语:艺高人胆大,胆大艺更高。即便他失意了,他是个男人这件事本身也让他充满自信,这是一种潜在的心理优势。

  在这一点上,女人要向男人学习,好感觉要从自身的心理感受中获得,而非来自于外界的评价。

  10、女人厚积薄发,男人爆发力强。

  在职场上,女性基本上都是“老黄牛式”的员工形象,她们对自己的业绩评价一般也是保守的(新生代除外)。这种现象的发生,还是和女性的自我贬抑心理有关。女性一方面在工作中努力勤奋,一方面又在潜意识里害怕自己的成长。改革开放早期,在引进的一些港台电视剧中,有相当一部分剧情就是职场女能人害怕自己变成“男人婆”。

  女人厚积薄发的心理根源,是对自己快速成长的恐惧,是对事业上太引人注目的顾虑,也是对职场压力的担忧。所以,女人在事业上的发展步履是保守的。而男性则相反,他们“临门一脚”的功夫尤其突出。这表现在不少男生平时读书不怎么用功,但是考试成绩却并不比女生差。男性的应激能力比女性强,对利益的向往也更直接、更迫切,因此男人大多拥有较强的爆发力。

  其实,在当下的社会,女性在事业的竞争中也不必太客气,太谦虚,只要可能就应该向前冲刺。

11、女人不愿同性当上司,男人不愿异性当上司。

  这样的心理源于女性对女性的排斥。在典型的男权社会中,女性为获得更多的资源和机会,往往努力取悦男性,和女性展开争夺。在那样的情况下,女人帮助男人欺压女人的情形就不难理解了。同时,由于女性心理上的不自信,也投射到对女上司的不信任。还有一种滞留的心理习惯,那就是有的女性认为,只要臣服于男性,就能得到男性的保护,就能给自己带来安全感。而对男性下属而言,一般女上司在能力上没法使他信任,在心理上他也不愿意接受女性的领导。

  在这个方面有的男人会陷入两难冲突:要么女领导很强势,男人觉得很自卑。要么女领导水平不怎么样,男人又觉得很冤,觉得自己没有前途。

  女人善待男人,更要善待女人。在女人和女人之间,只有真心接纳,才是最好的相处之道。

  12、女人考虑如何让他人接受自己,男人习惯思考怎样征服他人。

  女人是隐忍的软性动物。女人愿意向内挤压自己,挤压自己的目的就是为了证明自己。声誉对女性内在的感受很重要,它对女性外在的发展也同样重要。一个不被所在群体接受的女性,其心理感受一定是很糟糕的,而这样的负面情绪会妨碍她的成长。对于男性,他们更习惯整合自身的资源,直接以自我为中心,去征服外部世界。

  女人关注他人的感受是一种善举,但是也要有足够的自信接纳自己。要像男性那样,发掘自身的潜力,去追求自己的目标。

  13、女人更习惯揣摩自己,男人更愿意忖度别人。

  在自我理解方面,经常揣摩自己的感受几乎是女人的共性。女人是在感觉中存在的,女人的感觉远比男人发达。那是因为女人的生活空间和视角都要比男人狭窄,而女人又是善于思考的动物,所以她们通过“自我分析”、“自我觉察”来成长。那是一种可以不依靠别人而丰富自己的方法。男性忖度别人则是为了竞争,那是一种研究与较量,是为了展开行动而非仅仅是思考。

  女人如果也能把精力集中对外,那么女人的成就则不可估量。

  14、女人接受挑战,男人挑战别人。

  女人的强项是接受别人的挑战,这其中也包括别人带给她的苦难。女人承受苦难的能力是不可思议的,在这样的承受中,她会因虔诚而美丽,因坚强而温柔,因磨难而璀璨,因挫折而大放光芒。而对于男性来说,挑战别人则是他们升华自身的一个过程。

  女性能够接受挑战是天赋的能力,但是女性也可以挑战自己和别人。那是一种能量的证明。能够挑战别人,是对女性的一种新的挑战,那会使女性更柔韧、更强大。

  15、女人关注上司的感觉,男人注重自己的权利。

  有人说:女人心中三个宝,老公孩子和领导。这说明现实生活中,上司和女性下属的关系确实非常密切。在与上司的相处中,女人以适应为主,男人则以应对为主。一般来说,男性下属不会在下班之后还揣摩领导的意图,他们只会在遇到问题时找出对策,给自己留个余地。而女性下属则对上司的想法很在乎,并经常修正自己,以适应上司的工作作风。这就是为什么一个男人可以成功领导一群女能人的原因。

  女人是现实主义者,也是理想主义者,更是浪漫主义者。女性关注上司的感受,更应该关注自己的利益,关注自己的整体生活质量。
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 楼主| 发表于 2014-9-5 17:45:55 | 查看全部
美语人生19段时间:2012-06-03 作者:小小Z 点击:348次 美语人生

1、後生可畏
小男孩问爸爸:“是不是做父亲的总比做儿子的知道得多?”
爸爸回答:“当然啦!”
小男孩问:“电灯是谁发明的?”
爸爸:“是爱迪生。”
小男孩又问:“那爱迪生的爸爸怎麽没有发明电灯?”

2、误会
某日,张三在山间小路开车,正当他悠哉地欣赏美丽风景时,突然迎面开来一辆货车,而且满囗黑牙的司机还摇下窗户对他大骂一声:“猪!”
张三越想越纳闷,也越想越气,於是他也摇下车窗回头大骂:“你才是猪!”才刚骂完,他便迎头撞上一群过马路的猪。

3、父子二人经过五星级饭店门口,看到一辆十分豪华的进口轿车。儿子不屑地对他的父亲说:「坐这种车的人,肚子里一定没有学问!」父亲则轻描淡写地回答:「说这种话的人,口袋里一定没有钱!」

4、有两个台湾观光团到倭国伊豆半岛旅游,路况很坏,到处都是坑洞。其中一位导游连声抱歉,说路面简直像麻子一样。而另一个导游却诗意盎然地对游客说:诸位先生女士,我们现在走的这条道路,正是赫赫有名的伊豆迷人酒窝大道。

5、同样是小学三年级的学生,在作文中说他们将来的志愿是当小丑。中国的老师斥之为:「胸无大志,孺子不可教也!」外国的老师则会说:「愿你把欢笑带给全世界!」

6、在故宫博物院中,有一个太太不耐烦地对她先生说:「我说你为甚么走得这么慢。原来你老是停下来看这些东西。」(有人只知道在人生的道路上狂奔,结果失去了观看两旁美丽花朵的机会。)

7、妻子正在厨房炒菜。丈夫在她旁边一直唠叨不停:慢些。小心!火太大了。赶快把鱼翻过来。快铲起来,油放太多了!把豆腐整平一下!“哎呀”妻子脱口而出,“我懂得怎样炒菜。”“你当然懂,太太”丈夫平静地答道:“我只是要让你知道,我在开车时,你在旁边喋喋不休,我的感觉如何。”

8、一辆载满乘客的公共汽车沿着下坡路快速前进着,有一个人後面紧紧地追赶着这辆车子。一个乘客从车窗中伸出头来对追车子的人说:“老兄!算啦,你追不上的!”“我必须追上它,”这人气喘吁吁地说:“我是这辆车的司机!”

9、原来如此
甲:“新搬来的邻居好可恶,昨天晚上三更半夜、夜深人静之时然跑来猛按我家的门铃。”
乙:“的确可恶!你有没有马上报警?”
甲:“没有。我当他们是疯子,继续吹我的小喇叭。”

10、一把坚实的大锁挂在大门上,一根铁杆费了九牛二虎之力,还是无法将它撬开。钥匙来了,他瘦小的身子钻进锁孔,只轻轻一转,大锁就“啪”地一声打开了。
铁杆奇怪地问:“为什麽我费了那麽大力气也打不开,而你却轻而易举地就把它打开了呢?”
钥匙说:“因为我最了解他的心。”

11、不要抱怨命运乖戾,人生艰难,关键在自己。是一滴水,投入洪流便不会泯灭;是一粒沙,经浪涛淘洗也可闪烁也海滩;是一寸真金,光华永不磨损;是一颗珍珠,深藏愈久,孕育越明。相反,是一枚浮叶,一堆泡沫或一头泥牛呢?那激情也会无情的吞没。---方予

12、可口可乐总裁曾说:我们每个人都像小丑,玩着五个球,五个球是你的工作、健康、家庭、朋友、灵魂,这五个球只有一个是用橡胶做的,掉下去会弹起来,那就是工作。另外四个球都是用玻璃做的,掉了,就碎了。

13、草原上有对狮子母子。
小狮子问母狮子;“妈,幸福在哪里?”
母狮子说:“幸福就在你的尾巴上呀……”
于是,小狮子不断追着尾巴跑……但始终咬不到。
母狮子笑道:“傻瓜!幸福不是这样得到的。
只要你昂首向前走,幸福就会一直跟随着你!”

14、人的一生一定要努力避开一种人,那种时常泼你冷水的人。
有个妈妈在厨房洗碗,她听到小孩在后院蹦蹦跳跳玩耍的声音,
便对他喊道:“你在干嘛?”
小孩回答:“我要跳到月球上!”
你猜妈妈怎么说?她没有泼冷水,骂他“小孩子不要胡说」或“赶快进来洗干净”之类的话,
而是说:“好,不要忘记回来喔!”
这个小孩后来成为第一位登陆月球的人,他就是阿姆斯特朗。

15、记得称赞一起工作的人。
指正别人时,要先维护他的自尊。
用心在所做的事,尽力把它做到最好。
想一想今天的表现是否与薪水相当。
欢喜领受这一天,由衷感恩和知足。
依自己因缘安排生活,但不与人比较。

16、不必紧张
小明洗澡时不小心吞下一小块肥皂,他的妈妈慌慌张张地打电话向家庭医生求助。医生说:“我现在还有几个病人在,可能要半小时後才能赶过去。”
小明妈妈说:“在你来之前,我该做甚麽?”
医生说:“给小明喝一杯白开水,然後用力跳一跳,你就可以让小明用嘴巴吹泡泡消磨时间了。”

17、印度有一位知名的哲学家临死前,将自己所有的著作丢入火堆,只留下一段对人生的批注──
如果将人生一分为二,
前半段人生哲学是“不犹豫”,
后半段人生哲学是“不后悔”。
面对人生,既要有当机立断决心,更要有永不后悔的气魄!

18、一位经理因表现优异被提升为副总经理,但做了二个多月马上被撤换下来,
这个老兄很生气的直接去找威尔许(总裁)申诉,威尔许淡淡的告诉他:“你的表现确实和当经理时一样卖力,但是你忘了你现在是副总经理”
一个成功的人往往是能随时调整和改变自己的习惯和思考去应付更多更艰难的挑战的,
一味的附应以往的成功影子而不思自我突破改变,还在表现你所谓最擅长的部份,往往最后会沦为时势下的失败者。

19、遇到你真的爱的人时:
要努力争取和他相伴一生的机会,因為当他离去时.一切都来不及了......
遇到可相信的朋友时:
要好好和他相处下去,因為在人的一生中.可遇到知己真不易
遇到人生中的贵人时:
要记得好好感激,因為他是你人生的转折点
遇到曾经爱过的人时:
记得微笑向他感激,因為他是让你更懂爱的人
遇到曾经恨过的人时:
要微笑向他打招呼,因為他让你更加坚强
遇到曾经背叛你的人时:
要跟他好好聊一聊,因為若不是他今天你不会懂这世界
遇到曾经偷偷喜欢的人时:
要祝他幸福唷!因為你喜欢他时.不就是希望他幸福快乐
遇到匆匆离开你人生的人时:
要谢谢他走过你的人生,因為他是你精采回忆的一部分
遇到曾经和你有误会的人时:
要趁现在解清误会,因為你可能只有这一次机会解释清楚
遇到现在和相伴一生的人:
要百分百感谢他爱你
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 楼主| 发表于 2014-9-5 17:46:11 | 查看全部
做到三不三有,就是幸福时间:2012-06-03 作者:小小Z 点击:1126次 做到三不三有,就是幸福

  ●“三不”指:不馋、不懒、不烦

  ●“三有”指:

  有一个称心如意的工作

  有一个和工作无关的爱好

  有一个能推心置腹的朋友

  幸福很复杂,作为一个论题,迄今为止还没有人能够将它讲得清清楚楚、明明白白。幸福又很简单,因为即使是那些说不出幸福是什么的普通人,都能够告诉你他是否幸福。

  能做到“三不”、“三有”,就是幸福

  对于什么是幸福,几乎每个人都有着自己的理解。古往今来不少人试图对幸福理解中的一些共性加以归纳,以帮助人们找到一条通往幸福的路径。“三有”和“三不”说法,就是其中之一。“三有”指有一个称心如意的工作,有一个和工作无关的爱好,有一个能推心置腹的朋友。“三不”是指不馋、不懒、不烦。如果你能做到“三不”和“三有”,你就是一个幸福的人。

  细细品味,这种说法确有一定道理。一份称心如意的工作,大致可以理解为能够获得一种可靠的谋生手段,这无疑是个人幸福最为基本的前提。受我们固有文化传统的影响,在大多数情况下,这种可靠的谋生手段不仅仅是个人生存的基本物质前提,也是履行好家庭伦理或法定赡养义务的基本物质前提。由此观之,它所决定的通常又不仅仅是一个人的幸福。一个与工作无关的爱好,可以使得一个人在衣食无忧后,精神上得以充实、能够自得其乐。一位能推心置腹的朋友则有助于获得一种可靠的社会支持,排解个人的孤独感,使其成为一个真正意义上的社会人。至于“三不”,在这里,我们可以将“不馋”理解得宽泛一点,或者干脆代之以“不贪”,就是对生活保持一份合理的期待。不懒,可以理解为一种积极向上的行为方式,通过努力得到社会的认可与回报。不烦,就是能够适应各种环境,心情舒畅,拥有健康的心理。一个人拥有了这些,他怎能不幸福?
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 楼主| 发表于 2014-9-5 17:46:27 | 查看全部
男人小便不要说话时间:2012-06-04 作者:小小Z 点击:378次   1987年5月,我接到中央人民广播电台《午间半小时》节目的编辑崔永元打来的电话,希望我能去广播电台录制一个节目。由于是第一次到广播电台录制节目,我很紧张。

  人一紧张就想上厕所,崔永元便带我去卫生间。我一边小便一边同他说话。崔永元说,男人小便时最好别说话,对身体不好,还说是一个特懂养生学的道士告诉他的。从那以后,我一直保持着小便时坚决不说话的习惯。在长达17年的时间里,我在小便时一次也没有说过话。这已经成为我的生活规则。有时想想我也觉得好笑,1987年崔永元的一句话(他那时还没出名),竟然成为我的一项生活准则,可见人对健康的重视。在这17年间,我也确实没得过什么病,我甚至愿意把这归功于小便时不说话。

  但是这个规矩在最近被打破了。我在小便时被迫说了话。而且不是在家里,而且强迫我在小便时说话的还是女性。

  那是在一家餐馆吃饭,其间我到卫生间小便。当时卫生间里就我一个人。小便到一半时,我忽然听到女清洁工在门外喊:“里边有人吗?没人我进来打扫卫生了!”17年养成的习惯的力量是巨大的,我先是咬紧牙关不说话,但是我很快就意识到,我个人的游戏规则要服从社会的游戏规则,如果我不说话,她进来看了我身上她不该看的地方,我反而是流氓。我只能咬牙说:“有人。”她大概嫌我的声音小,又追问一句:“真的有人吗?”我只好高声确认:“真的有人。”那之后好几天我都感到浑身不舒服,一会儿胃疼,一会儿头晕,很是怀疑小便时说话导致了什么病。

  这些年比较流行一个词语―――“游戏规则”。这个词语将社会和人生的沉重和严肃轻松化了。个人有个人的游戏规则,单位有单位的游戏规则,国家有国家的游戏规则,社会有社会的游戏规则,人类有人类的游戏规则。最高的游戏规则是法律。人生在世,必须遵守游戏规则,否则就会四处碰壁,甚至被淘汰出局。

  那次小便说话后,我心虚,就到医院检查身体。医生问我检查什么,我说检查前列腺,我觉得这个部位应该先检查。我当空军地勤学修飞机时,教员告诉我们,遇到故障,先从最简单的地方排除。这句话让我受用到现在。比如汽车喇叭不响了,绝对不能一上来就换喇叭,而应该先看是不是保险丝烧了。医生是个女的,让我做红外线热像检查。她站在仪器后边,命令我往下脱裤子,一直脱到膝盖。我当时就想,为了怕女清洁工看,导致让女医生看;女清洁工看了我,还是我的不是;女医生看了,却天经地义,这就是游戏规则。当然,医生也不能随便让患者脱裤子,你去医院看牙,如果医生让你脱裤子检查,你干吗?还是游戏规则在约束大家的行为。

  游戏规则无处不在。

  夫妻相处,最基本的游戏规则是坦诚相见。有这么一个笑话:一对外国夫妻庆祝金婚,妻子认为自己违反了游戏规则,她向丈夫坦白说,我一直没告诉你我是色盲。丈夫一感动,也坦白说:我也不忠诚,我是黑人,可我一直冒充白人和你生活了这么些年。

  现实中不想获得成功的人几乎没有。为什么有的人成功了,有的人不太成功呢?成功的人有什么共同之处?是不是成功的人都遵守游戏规则?不成功的人都不遵守游戏规则?

  我接触过一些成功人士,我将他们和不太成功的人士做过对比后发现,成功人士之所以能够成功,是他们能够区分真假游戏规则,对于真的游戏规则,他们坚决遵守。而对于假的游戏规则,成功人士是不会遵守的。不太成功的人士除了遵守真游戏规则外,还遵守假游戏规则,所以妨碍了他们踏上成功之路。

  举个例子。一般人都认为,书上说的都是对的,或者权威说的都是对的,这成为看书的游戏规则。这其实是假游戏规则。而真的游戏规则是:想方设法证明书上写的观点是错误的。再比如职场人士的游戏规则是忠于职守,像送信的罗文一样,不问为什么,不问怎么办,埋头干就是。这其实也是假游戏规则。真的规则是不愚忠,多问为什么,正确的,执行,错误的,提出改进建议。再比如,商人的游戏规则是利润至上,其他的通通让位,这也是假规则。真的规则是社会利益与经济利益同步,必要的时候牺牲经济利益,这样才会稳步前进,用流行的话说,才能可持续发展。

  其他诸如必须拿到大学文凭才能获得人生成功,诸如只有出国才能深造,诸如孩子只有上重点学校才会有出息,都是假游戏规则。

  严格遵守真游戏规则,坚决违反假游戏规则,你就会成功。
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