太平煤矿“争当文明矿工”活动有声有色

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                   太平煤矿“争当文明矿工”活动有声有色
四川攀枝花矿务局太平煤矿在全矿广泛开展“树立新形象`争当文内明矿工”活动。    全矿3000多名职工积极投身于这一活动，精神面貌痪然一新。
随着企业改革的不断深化，该矿生产经营有了较大发展，职工的物质生活得到改善。该矿领导认为，要搞好两个文明建设，推动矿山发展，还必须花大力气朔造“文明人”。1997年下半年，该矿结合全国“讲文明`树新风”活动的开展和原煤炭部争创“文明矿山”的要
求，在全矿职工开展了“争当文职工”的活动，号召职工在岗位上做一名好职工，在社会
上做一名好公民，在家庭中做一名好成员，并将其作为全矿精神文明“九五”计划的重要
内容。该矿首先从营造良好的文明氛围入手，先后投资10多万元美化环境，使全矿生产`、工作和生活环境有了较大改善。其次，该矿配备了职工培训设施，购置了10余台电子计算机用于生产、管理和职工教育等。第三，该矿加强对职工的文明教育。各单位均制定了我们公约，矿上制定了文明矿工评比条件，并将争当“文明矿工”活动与爱国、爱矿山、爱岗位、文明礼貌、遵纪守法等相结合，提高了广大矿工的文明素质。“争当文明矿工”活动开展以来，全矿好人好事层出不穷。在该矿首次举行的表彰文明矿工大会上，90矿工被评为“文明矿工”。