11个先进“传帮带” 安全生产做表率

与非或

嘉阳煤矿开展班组长“创先争优”竞赛
11个先进“传帮带” 安全生产做表率
　　
    本报讯　　一季度起，嘉阳集团主产单位嘉阳煤矿开展季度班组长“创先争优”安全竞赛，以此培养更多优秀班组长带头保安创优，推进“五化五强”创建，打造“五型”班组。
    竞赛规定优秀班组长的基本条件一是认真落实本班组安全生产第一责任人的责任，带领本班组落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，健全落实各项安全责任制，严格执行安全法律、法规和规程、措施，抓好全员、全过程、全方位的安全生产管理。二是带领本班组按照“精细高效、文明洁净”的生产理念，分解落实生产经营任务，科学安排劳动组织，合理配置生产要素，狠抓节支降耗，提高生产效率。三是带领本班组抓好全面质量管理，加强质量标准化建设，认真组织群众性质量管理活动，全面提高工程、产品、服务和工作质量。四是组织开展好群众性技术革新、岗位练兵、技术比武活动，抓好职工岗位培训，不断提高职工队伍素质。五是加强本班组团队建设，搞好民主管理工作。了解和掌握职工的思想动态，做好一人一事的思想政治工作，帮助职工解决困难。六是班组团结和谐，无消极怠工、扯皮闹事、小伤小病大养现象，职工出勤率高。竞赛中，但凡班组内出现严重“三违”的、轻伤及以上人身事故的、工程质量验收不合格的均一票否定。
    竞赛细化了百分制扣分制度，每条每款逐项针对日常工作步骤和细节设置，得分取决于班组长是否开动脑筋、团结班员而达到齐抓共管保安创优的目的，带动职工切实主动参与班组建设，全矿11个队站135个班组中取胜班组长将上档升级由集团公司工会直接嘉奖。（嘉阳集团   万利东）

刘纯庆