写简历时千万不要犯的几个错误

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写简历时千万不要犯的几个错误
你知道吗?面试的过程并非从走进公司的房间开始，其实从你发送简历的那一刻起就开始了面试。一份简洁明了、重点突出的简历可以极好地显示出应聘者的表达能力、分析能力及信息整合能力。
简历如同一个应聘者的脸皮，脸上坑坑洼洼的，怎样会给面试官留下好印象?因此，永州招聘网的职场顾问提醒，千万不要犯以下十大错误：
1、不要在同一家公司投递多个岗位。“海投”并不能表明你对这家公司的忠心，只会让HR反感：你到底是想干什么?样样职位都能胜任，是想直接来做董事吗?
2、写自荐信时一定不要把公司名称写错。投百事可乐的写可口可乐，投耐克的写阿迪达斯，岂不要让HR以为你是来“踢场子”的?
3、但凡有个三五年工作经验的求职者，请不要在原来工作的职责上写“一般日常性工作”，要列举出自个的工作职能，展现出职业素质。
4、如果附上一张比“V”字的大头贴照片或许古装艺术照，那还不如不要放照片，请记住，找工作不是选秀。
5、请及时更新你的简历，不要做个助理做了10年还没有显现出升职的状态，这样岂不是误了自个的职业终身?
6、请不要在工作荣誉里填的是“区三好学生”，难道你还没有毕业?
7、英文简历请不要直接用机器翻译，满屏前言不答后语的英文，还不如不写英文简历。
8、自我评价不要千人一面、照搬照套，尤其是“是金子总会发光”“你给我一个舞台，我还你一片天空”这些空话套话。
9、请不要姓名栏只填写英文名字，更不要只写“韩先生”“Elise”，如果连名字都保密，面试官怎样打电话告诉你?
10、联系电话栏中请不要写错或许干脆写上“保密”，这会让HR怀疑你到底是想找工作吗?有很多求职者初试后被告诉复试，不是手机关机就是无人接听——你要自个对自个未来的人生负责啊!
每天都有太多人一边抱怨着找不到工作，一边漫不经心地投着简历。永州招聘网的职场顾问表示，其实有的时分简历石沉大海，求职者自个也难辞其咎。你是否理性客观地评价了自个 的专业、经验及背景是不是符合应聘职位?你究竟有没有仔细认真地填写了自个的简历?如果一个人连自个的简历都不能正确对待的话，他如何会正确对待自个的工 作?所以不要说HR不够宽容，如果放纵对这些求职者的要求，才是他们对企业不负责。