“传帮带”打造红旗班组核心战斗力

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　　发电部汽机丙班连续四年成为盐城发电有限公司的红旗班组，是什么打造了汽机丙班如此强大的文化底蕴，如此强大的战斗力呢？掀起一层层荣誉的面纱，原来“传帮带”在丙班发挥了如此大的作用。
　　汽机丙班敢于“传帮带”。2009年1月24日，10号机按计划调停，班组打破常规，在监护下让年轻的副值杨荣曙担当起主值的重任，让他用所学的知识和现有的经验进行独立操作。成功的停机不但检验了年轻员工学习的质量，更增强了他们追求精湛技术的欲望。
　　汽机丙班重视“传帮带”。班组认真组织成员参与QC小组活动，努力形成分工配合、共同提高的良好氛围。方式的转换，使枯燥的学习在丙班变得生机勃勃。2008年汽机丙班QC小组被江苏省电力行业协会表彰为“2008年度先进QC小组”。QC课题《10号机6号低加出水温度偏低的问题探讨》荣获了公司“青年创新论坛”优秀奖。
　　汽机丙班流行“传帮带”。班长认真执行制度，带严格管理作风；班员严守操作规程，带标准化的作风；班组工作精益求精，带争创一流的作风；遇有困难知难而进，带顽强拼搏的作风。“传帮带”活动的大力开展打造出了汽机丙班的战斗力。榜样的力量教人自新，激情的氛围催人奋进，在良好的环境中，汽机丙班许多成员成长为能独挡一面、硬硬梆梆的骨干。几年来，班组有三名同志陆续受骋走上了公司基层管理岗位。

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“传帮带”。