(跟贴自主创新):班组创新无处不在

周后勤

班组创新无处不在

        事件：小创新解决大问题
        3月31日下午，重庆能源集团同华煤矿掘进一队施工的+50大巷碛头月收进尺98米，工程质量标准化一级。该班连续3 个月的掘进进尺、工程质量都是全矿第一。是因为一个小创新所带来的结果。原来，在该班掘进施工过程中，由于员工整体操作技能相对较差。施工时，炮眼定位不准确，巷道周边眼布置不符合设计要求，出现超挖、欠挖等现象，致使施工出来的裸巷三心拱成型不好，起伏不平，不光滑，质量标准化不达标。班长刘斌与工友在经过多次实验后，决定采用25米12号圆铁和4个板扣制作成拱形模具。经过2个月的实践，效果非常好。
        该矿易政矿长给予了这样的评价：没想到制约全矿掘进质量标准化的方法竟是几根圆铁加4个板扣。让员工们在施工中按拱形模具的标准统一进行布眼打孔，有效提高了裸巷一次成型质量，使整个工程质量达优，掘进进尺同比增加了20％，这就是员工的创新。班组员工的创新就是要立足本质岗位，不要去想一下子就创新一个大的技术、方法，不能贪大求全，一个小点子、一个小改革、一条好建议就能解决实际问题。
        点评： 创新无处不在但忌好高骛远
        一说到创新，常有一些员工心存疑虑和误解，以为创新就是干大事，是科技人员的事，在生产一线岗位上干事的员工，咋说都和创新挂不上钩。难道创新就一定要从大事做起，就不能从小事做起吗？事实上，许许多多小的创新意义并不小。假如我们每一个人都能投身于小改小革、小发明小创造活动，那这个效率又该有多高？创新就在每一位员工手中，就在你所从事的岗位工作之中。譬如前面讲到的员工刘斌自制拱形模具，提高了掘进裸巷一次成型质量，提高了掘进进度，这就是创新；又如，由于你的精心操作和维护，你使用的工具、仪器实现了全年无损，没有发生一起质量、生产和设备事故，降低了不少制造成本，这也是创新；再如，由于你发现本岗位生产中的薄弱环节或好的管理方法，提出建议并亲自动手实施，解决了一个卡脖子问题，这更是创新。
       通俗地说就是，别人没想到的你想到了，别人没发现的你发现了，别人没做成的你做成了。这就是创新。员工创新是企业发展的助推器，作为班组员工的自主创新必须是要符合现实生产的需要，解决自身工作当中所遇到的难题。所创新的内容不怕“小”，就怕“空虚”不实在，只要是实在的、可行的、能解决实际问题的，都是创新。因此，班组员工创新要以实际着手，千万不要好高骛远。（周后勤）

周后勤

初学写稿，请各位老师把砖头拍过来。

胡明军

兄弟写的不错,支持.评说可以再改改,希望不要多心为好.

rlcxiaoming

    

中原压裂

砖头拍过来，周后勤接住；文字写的不错，

rlcxiaoming

    

张耀杨

好稿，学习了！

gongming

写得好也

周后勤

谢谢各位老师的砖头，感谢编辑老马的修改，请多提意见。