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田洪永:再续师徒情

发表于 2007-10-17 11:21:24 | 查看全部 |阅读模式

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重庆石壕煤矿在“技术工人受重视,有技术得实惠”氛围的影响下,该矿700多名新员工纷纷加入到学知识、学技术的行列中,涌现出了一个个动人的故事——

田洪永:再续师徒情

今年3月下旬分配到重庆石壕煤矿掘进622队的新员工田洪永,通过三个月的实习,他在刘师父的言传身教下,已取得了上岗操作合格证。然而,他并没有满足现状,7月初,他又与原来的师父刘光才签定了一份没有履行正式手续的师徒合同,继续以徒弟的身份在刘师傅的指导下学习掘进安全知识和操练岗位技能。“刘师傅技术好,业务精,向他学习,一定有意想不到的收获。”田洪永如是说。让你深信这位个头不高的年轻小伙正努力实践着他对采光人生的不息追求。
田洪永与刘光才再次结下师徒情缘还得从今年7月初说起。掘进622队根据矿的要求和生产的需要,7月1日,以新员工为主,组建了丙组,分三班制正式计件作业。队上经过慎重考虑,结合新员工技术底子薄弱的实际,从原有班组中抽调了几名综合素质好的老工人充实到丙组,带领和协助新员工更好地完成生产任务。是巧合还是缘分?刘光才被安排到田洪永所在班组,很自然,他和其他的老工人一样,履行起了在新员工中扮演榜样的‘角色’。这一切,田洪永看在眼里,记在心上。“要是能再给刘师傅当徒弟,该有多好!”他当时心里这么想。终于,他抓住了和刘师傅在碛头合作的机会,他腼碘地向老工人说;“刘师傅,我想再次当你的徒弟,行吗……?”刘师傅虽然和他只有短短几个月的接触,但他看田洪永平时的表现不错,又被他虚心、好学的真诚打动,即使这种师徒形式没有任何报酬,但他依然爽快的答应了。他深知:队上安排他到丙组的目的,不仅要起到老工人的模范带头作用,更重要的是向新员工灌输安全知识和岗位技能。
得到师父的再次承认后,田洪永对工作更加积极和投入。7月15日中班,掘进工作面受压风影响,两茬炮下来,刘师父看了一下时间,估计夜班人车已经快到了,叫他先走,赶人车还来得及,自己留下和另一名副班长去接风筒、查炮。田洪永却说:“既然你当了我的师傅当徒弟的也不能享受特殊待遇,工作干完一起走”。徒弟的一番话,师傅也不好再坚持,大家一起完成任务后,从工作地点徒步80多分钟才出了井。
当笔者问起老工人对这位徒弟的评价时,刘光才坦白的说:“田洪永这个人,人老实,干工作踏实,又舍得吃苦,我一定尽心悉力教他,让他不丢我这个‘技师’的脸。”在师傅的培养和自身的努力下,田洪永各方面进步很快。特别是在原有的基础上,掘进知识和岗位技能都有较大的提高。不但自己能独立熟练操作,有时还帮助师傅挂眼子、连炮线等其它杂活儿。7月份,他收入不错,2600多元的工资令师傅挺满意。田洪永则谦虚的说:“能有今天的一点小成绩,全靠师傅的栽培,我一定不辜负师傅的厚望,学好技术,争取以后收入越来越高。”(刘方平)
联系地址:重庆松藻煤电公司石壕煤矿行政办公室
联系电话:023-48736169
邮政编码:401449
联系人:刘方平
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发表于 2007-10-23 18:00:54 | 查看全部
建议张姐姐加亮!
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发表于 2007-10-23 18:34:03 | 查看全部
好得,耀杨说的对,刚接手好多稿子还没来得及看,请各位老师多多谅解哦!
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发表于 2007-10-26 21:42:33 | 查看全部
学习了,各位老师请多关注《8小时之外》,把你们的优秀稿件也发些到那里,让版块都热闹起来,支持一下夏老师的工作!学生鞠躬了!
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发表于 2007-10-30 21:50:27 | 查看全部
耀杨宣传工作做得好,向您学习!
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