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张集煤矿职工：不再有“反正是公家的”意识
■万通、杨振
7月8日下班后，山东丰源集团股份有限公司张集煤矿综合管理科房管组的人员，利用备用钥匙，打开各个职能科区办公室门，矿效能监察及保卫人员开始进入各个办公室进行检查是否有空调漏关现象。经检查，他们此次照旧“扑了空”，没有发现“下班后不关空调”现象。这是该矿强化员工节约节支教育，着力消除“反正是公家的”意识的一个缩影。
“家大业大也经不起浪费，尤其是现在全国的煤炭市场都不景气，煤价‘跌跌不休’，有人曾形象地说煤炭是‘黑金’变‘土豆’，加之咱们矿井的筹建，还需要投入大量巨额资金。因此咱们集团的日子很不好过，资金压力十分巨大。所以咱们一定要勒紧腰带过日子，不该花的钱坚决不花；要像居家过日子那样搞好节支节约，能避免浪费的就一定要坚决避免。”该矿筹建指挥部党总支书记、总指挥孙中国在前不久的一次会议上就淳淳告诫道。
基于此，该矿开展了为期两个月的集团经济形势宣讲活动，利用内部COA办公系统、黑板报、宣传栏、简报以及宣讲团成员参加班前会、召开思想座谈会、举办企情通报会等形式，着力提升员工“把企业当成自己的家”和“我是企业主人，我要对企业负责”以及“家兴我荣、家衰我耻”意识，摈弃“反正是公家的”、“我这浪费点没啥”等不良心理，引导员工从现在开始做起，从点滴开始做起，从自我开始做起，既拣“芝麻”又抱“西瓜”，坚决做到不浪费一丝一毫。
为从源头上确保职工有“自己家的”意识，该矿制定起涵盖工程建设、机电安装、设备采购、办公用品、业务招待等方方面面的制度体系，实现有效“堵漏”。 与此同时，他们还将节支节约指标进行分解量化，层层传递压力，落实到人头；严格责任考核，坚决做到“节约有奖、浪费必罚”。
“以前我们下料作固定用的铁丝一般都是剪开后就随手扔了，现在都是解开后再回收上井，想着下次再可复用的事。”“越来越多的员工参加到‘背包族’行列当中来，‘上井不空手，废料拣着走’！”采访当中，两名来自一线的员工就这样说道。
现如今，该矿对节约节支工作已“攀比”成风，你省我也节已成“时尚”。经统计，仅6月份，该矿就累计节省资金7万多元。 |
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发表于 2014-7-9 14:21:46
