【167期事评话题（《班组天地》杂志组稿）】科技进步与工人饭碗，孰轻孰重？

为生歌唱 · 发表于 2014-7-9 08:28:17

不是单独写！

煤缘 · 发表于 2014-7-11 14:54:49

如今科技进步，机器代替员工，可以减少产品次品，中高端订单也能接到了，但是机器代人，大量农民工就失业了。所以如何解决转型期农民工问题极为关键。

xjzjl · 发表于 2014-7-14 09:11:10

科技进步与工人饭碗不应该有冲突

zerenfzm · 发表于 2014-7-14 09:12:30

怎么参与？投在哪儿？

xinyanjunlan · 发表于 2014-7-14 10:08:45

矛盾的共同体！

xjzjl · 发表于 2014-7-16 10:29:59

为生歌唱 · 发表于 2014-7-16 16:52:05

加我，我告诉你！

clytfq · 发表于 2014-7-18 10:08:35

时代在进步，科技在进步，这是潮流，是不可逆转的。对于机器人代替人力资源，我认为应该一分为二地来看待这个问题：对于企业来说，用机器人代替人工，可以提高操作的精确性，还可以降低企业成本；从员工角度来看，工作岗位减少了，竞争压力增大了。对于我们国家来说，人口数量在减少，人口红利日益减少，中国应对“人口红利消失”挑战，归根结底要靠技术进步以及通过改革解放生产力。

江上牧歌 · 发表于 2014-7-21 17:39:34

【中立】工人不会因为机器人的到来而被淘汰，而会因为不适应或不学习而被淘汰。

未来工厂里，“人+机器人”组合将是最普遍的劳动呈现方式，企业需要的是能够与机器人“共事”的人，即能够独立操作各种工业机器人的工人，甚至能够集成、维修机器人的高级技术人员。而当前，这类人才的缺口巨大。有机器人厂家诉苦，高级工程师千里迢迢飞去外地帮用户解决问题，有时只是一个开关不会使。

  人才缺口不补上，机器人产业就不可能真正铺开，这已成为机器人行业里的共识。佛山一家机器人企业负责人曾估算，当地一家水龙头厂用50套机器人抛光系统，需要操作、维修、保养机器人的专业人员150人。推而广之，全国规模以上生产水龙头企业超过500家，仅此领域需要机器人专业人员超过7.5万人。可见，工人们如果能成功实现“转型”，施展拳脚的天地仍然广阔。

  如何使传统工人实现“升级”以适应机器人时代？本人认为，这需要企业与高等院校联手，通过资源整合，快速为行业培养、输送和储备人才。在珠三角，已经有企业看到了机器人技能培训中蕴藏的“金矿”，在学校与企业间搭桥，结合双方优势，为人才提供理论培训与实践平台。

  工人们也应顺势加强自身学习。机器人时代，你想成为机器人的“主宰者”还是“助手”？这其中技术含量的差异将带来岗位、薪酬的天壤之别。懂得管理、集成、维修机器人的专业人才将成为企业高薪争抢的“香饽饽”，而单一操作机器人的工人则会沦为车间的最底层。一位企业家说得好：“工人不会因为新设备的到来而被淘汰，而会因为不适应或不学习而被淘汰。” 所以我认为科技进步与工人饭碗同等重要。

xjzjl · 发表于 2014-7-21 22:45:14

【167期事评话题（《班组天地》杂志组稿）】科技进步与工人饭碗，孰轻孰重？

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