阳泉城区总工会构建“一二三”职工维权工作模式

鸿雁

人民网阳泉7月29日电（实习生 张婷婷）为确保“依法维权年”各项工作的有效开展，使维权工作不流于形式，不走过场，真真落到实处，日前，阳泉城区总工会构建了“一个统一、两个创新、三个落实”维权工作模式，确保维权年活动工作落在实处。

“一个统一”：统一思想，提高维权意识。各基层进一步加强职工维权工作的领导，形成一级抓一级，一级带一级，层层抓落实的维权工作格局。


“两个创新”：一是观念创新，变“要我维权”为“我要维权”；二是方法创新，变“被动维权”为“主动维权”。

“三个落实”是：一是信息落实，结合开展的党的群众落线教育实践活动，全区各基层工会干部开展大走访活动，建立健全维权工作制度，实现职工维权工作动态化管理；二是责任落实，各级工会建立了维权年工作目标责任制，实行了目标责任管理；三是载体落实，以职工24小时维权热线和农民工维权站为平台，随时接听接访职工的信访诉求，为职工提供全方位的维权服务，维护职工的合法权益。