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发表于 2014-8-28 09:26:27
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43、济二煤矿 庞太磊 庞太磊,男,中共党员,2003年7月毕业于山东科技大学采矿工程系,助理工程师。现任济宁二号煤矿综采一区区长。
该同志毕业后分配到济宁二号煤矿采煤工区任见习技术员,为了尽快全面掌握采煤工艺,主动拜师学技,从最苦最累的工作做起,工作一丝不苟。见习期满后,他担负起了安全技术措施的编制工作,坚持“精、严、细、实”的工作作风不动摇,勤字当先,下现场、量数据,结合采场实际构思方案,精心编制安全技术措施,保证了区队安全高效生产。作为区长,他不但注重提高自己的业务素质和技术能力,更注重强化区队内部职工培训和“导师带徒”活动,培训中,他严格遵守“缺什么、补什么”和“干什么、教什么、考什么”的思路,不断强化职工业务素质提升,定期组织开展各类技术比武和小改小革。在他的带领下,区队职工素质明显提升,有多名职工荣获全国煤炭系统“优秀技术能手”和山东省“富民兴鲁”奖章。
十余年的工作实践,他不断超越自我,在挑战面前不退缩,在困难面前不屈服,在技术方面争当带头人。在11301工作面末采时,工作面面临全新的旋转调面末采回收三角煤的难题,他连续两天深入现场达15个小时,制定措施和标准,创新设计三点四等分旋转调面工艺,仅用5天时间就成功完成了末采旋转调面并造出回撤条件,多回收煤炭资源2万吨,创造效益800多万元。
他始终把技术创新作为工作重中之重来抓,先后参与矿井采区水平设计、采区设计、工作面设计等重要设计创新30多个,完成科研成果30多项,多获矿科技进步成果奖。
多年来,特别是担任区队主要负责人以来,他始终本着对区队、对职工高度负责的态度,建章立制,精细标准,形成了横到边、纵到底的全覆盖的区队内部管理体系。在区队推行实施了设备标识化、空间清洁化、物体数字化、动态工作标准化、职工行为自觉化、工作现场人文化“六化”管理法,确保了质量标准化管理切实达到动态达标。区队被团中央和国家安全生产监督总局授予“全国青年安全生产示范岗”。 |
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