济三矿党委：强教育 抓安全 严责任

笑看今朝

在深入推进“落实力标准”大讨论活动中，济三矿党委深推形势任务教育，严安全责任落实，提安全思想境界，全力打好三季度目标任务主动仗，助推矿井安全生产、和谐发展。

结合季节特点，该矿党委利用多种形式，大力宣贯集团公司党委书记座谈会精神和两级公司下半年系列要求安排，引导干部职工准确把握精神实质，把思想和行动统一到上级决策部署和实现下半年任务目标上来。灵活采取报告会、宣讲团、辩论赛等各种形式，深入开展“落实力标准”大讨论活动，向干部职工讲透严峻经济形势、讲清发展面临的困难挑战、讲明下半年任务目标，营造了克难攻坚、实现目标任务的浓厚氛围。精准把握“三减三提”、内部市场化等重点工作，全面宣传矿井推进工作的思路、措施和办法，展现广大干部职工承压奋进、共克时艰的良好精神风貌，做到以主流思想引导人、以正面教育激励人。

该矿党委深推安全宣传教育，提升安全思想境界，深刻反思对“敬畏安全”的主体认识有“偏差”、安全规律把握有“误区”、现场管理有“缺位”、安全培训与现场实际存在“脱节”、安全责任落实有“悬空”等五个方面的问题，深刻剖析思想根源，制定防范措施。深入推进“三查三反”和“六项整顿”活动，扎实开展“严监督、强管理、克难关，打好安全攻坚仗，以安全生产稳定形势喜迎建国65周年”主题教育，再算“五笔帐”，提升干部职工的安全“红线意识”。

该矿党委坚持“党政同责、齐抓共管”，分级分岗明确领导责任、管理责任、操作责任、监管责任，加快健全完善层级分明、职责明晰的安全责任体系；发挥网岗哨协组织协同抓安全的合力，深入开展党员身边无“三违”、党员“三岗”创建、党支部“三零”工程等活动，引导广大党员和职工做到自身和身边“零‘三违’”、责任区无事故。各级领导干部、管理人员认真落实值班、跟班、带班制度，主动深入一线，排查解决问题，以更加务实的工作作风确保矿井安全生产有序进行。（宋瑞三）