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安徽矿机以9月份全国“质量月”活动为契机,持续开展质量改进活动,把“质量是企业的生命线”刻入全员脑海,全面加强质量过程控制,产品质量明显提升,向“管理零失误、产品零缺陷”目标不断迈进。
加强质量培训,举办质量管理培训班、工艺规范培训班,利用师傅带徒、现场教学、技能等级考评等形式,组织各工种专业技能的培训,提高业务操作和质量检验技能。把加强机械设备的保养和维护,作为培训重点,开展设备保养运行情况检查验收评比活动,让每台设备都能够得到精心的保养和维护,保证机床的精度。推进质量责任的追究和问责制度,对质量问题无论大小均进行曝光和考核,做到质量管理不留盲区。三季度,该公司对出现质量问题的3个中层班子集体给予处通报批评,对因制造不达标、检验马虎、监督不力而出现产品质量问题的17人给予经济处罚达1万多元。
强化技术、工艺的规范性和指导性,从源头上预防质量问题。技术人员从方案制定、理论计算、选型设计到图纸准备,每一步都要精确,明确每一环节工艺流程,现场解决生产过程中技术、工艺指导性难问题,做到每一步操作都有章可循、有据可查。对生产过程中出现的问题及时反馈改进,并严格考核,避免同样的问题再次发生。严格过程控制,加强关键工序监控,严禁不合格品流转。车间严格按照图纸、技术协议要求生产,严格遵守工艺纪律;认真履行自检、互检、专检的三检程序,规范产品交接,坚决杜绝不合格品流转。针对质量问题易发点和对产品质量产生较大影响的关键工序,制定关键质量控制点计划,一旦出现质量问题将加倍处罚责任单位。
加强产品外观质量监控,提高产品的整体外观质量。将关注重心延伸到细微处,利用转运工具,进行物料配送,做到工序间一对一交接,避免物料混装,实现了产品精确交接;在产品搬运工具上增加防滑和限位装置,杜绝产品运转时磕碰现象;对于油漆漆膜要求厚度均匀,无淋挂、脱落等。规范产品标识,保证产品质量的可追溯性。严格执行《标识与记录管理规定》,对各工序流转件和出厂产品做到标识清晰、可靠。管理重心下移,质量责任明确到车间、班组和操作者个人,发现一次产品无标识或标识不规范、不清晰,罚责任单位或个人100到500元不等,若重复出现加倍处罚并追究相关责任人责任。
通过全面质量改进,整个9月份,该公司关于质量问题的通报没了,质量改进建议和质量奖励多了。(张志红)
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