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嘉峪关市国税局组织全员绩效管理知识测试

发表于 2014-10-15 15:16:33 | 查看全部 |阅读模式

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 甘肃新闻网兰州10月13日电 (张玉玺 雒月明) 嘉峪关市国税局组织全员绩效管理知识测试,进一步充实干部绩效管理知识,提升全员绩效工作重视程度,为顺利推进个人绩效管理奠定基础。

  此次知识测试共设单选、多选、判断、简答等四种试题形式,突出了绩效工作三个方面的内容。

  一是突出绩效管理基础理论。对绩效管理的原理、基本功能、发展趋势、绩效文化、层级管理等掌握程度进行了测试,切实转变干部传统绩效考核思维,消除认识误区,树立正确的个人绩效管理理念。

  二是突出上级绩效管理工作部署。全面考察了总局绩效管理工作规划、主题、目标、内容、框架,省局绩效管理工作模式等应知应会内容,切实把干部思想和行动统一到落实总局和省局工作部署和要求上来,增强履行工作职责的自觉性、主动性。

  三是突出绩效管理运转方式的考察。针对组织绩效管理、个人绩效管理推进步骤,从任务、过程管理、分析改进等方面进行了难点和操作部分测试,引导干部职工掌握和运用省局、市局绩效管理的流程和方法,进一步提高各部门人员绩效管理实践操作能力和自我管理能力。通过考评知识点分值权重分析,全体干部绩效管理知识掌握程度达到95%以上,基本熟悉绩效管理的各项重点内容。(完)
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