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942期摄影稿件对比：
942期 班组摄影•五月节拍4——本期主持人：卢燕华 李 伟
已见报：
■主持人：
山东莱芜钢铁集团动力部 卢燕华
中国企业员工互动平台 李 伟
主持人语 闯关过隘战险阻，一路征尘一路歌——当我们将这样走过5月时，一丝留恋、一怀释然、一种思考让我们禁不住回头看：智慧之花仍在创新创效中绽放，劳动激情仍在对标挖潜中燃烧，攻难克坚后的欢呼声仍响在耳畔，追求探索的脚步仍在前行。5月的风景给我们太多感动，也给我们更多力量和瞻望。我们走过不错过，路过不白过。当我们伴着5月的节拍走出5月时，相信我们逐渐成熟，逐渐收获更多精彩和成功！
原稿：
和着五月律动的节拍，我们班组职工手挽手一路走来——金融危机来袭，我们张开有力的臂膀坦然迎接挑战，让智慧的火花在创新创效中尽情迸发，让劳动的激情在对标挖潜中猛烈燃烧……当一个个技术瓶颈攻克后我们欢呼胜利，当一点点成本目标降低时我们拍手相庆，追求探索的脚步从未因为太阳的炎热而停息，化解风险的磨砺中我们逐渐走向成熟！沐风栉雨后我们更期待彩虹！ （卢燕华）
已见报：
精细化：细到一笔算明白
过去每月公开一次，如今每周公开一次——成都铁路局成都东车辆段密地列检作业场3班5月开始推行的这项班务公开新举措，让职工深感精细化管理的实惠：一周公布一次考核、奖励明细，内容少了，项目细了，逐条对照班组奖惩细则，是得是失一笔就能算明白。5月24日，第3周班务刚贴出来，检车员宋道金（右一）就一笔算出：本周班组又挣了200元安全奖，大伙自然开心极了。 朱治建 摄
原稿：
一笔笔算：精细化管理显效力
班务公开改月为周。不仅提高了班费透明度，还使安全考核与奖励的杠杆作用更及时。这是成都铁路局成都东车辆段密地列检作业场3班在精细化管理进程中，这个5月推出的又一举措。一周考核、奖励情况,让职工自己逐条对照班组奖惩细则一笔笔算，使得失了然于胸,做到行为规范有的放失。这不，5月24日，对照刚张贴出来的第3周班务，检车员宋道金（右一）与大伙一算，嚯：这周咱组又挣了200元安全奖，大家继续努力啊！顿时，大伙脸上笑开了花。 (朱治建摄)
已见报：
新替旧：30年辛苦一日终
5月25日，随着智能充电设备的投入使用，四川煤炭产业集团杉木树矿业公司的充电女工们，告别了30年不变的手工发放矿灯，苦、脏、累、毒、害并存的充电方式，进入轻松快乐工作时代。智能充电设备使用锂电矿灯，由矿工自行取灯、自行充电、自行上锁，专人专用，自主管理。“干了近20年充电工作，第一次感受到了工作的轻松和快乐！”充电女工骆建英开心地说。毛艳 贾映娜 摄
原稿：
(修改稿）充电女工享受体面劳动
5月25日，随着智能充电设备的投入使用，四川煤炭产业集团杉木树矿业充电女工们结束了以往手工发放矿灯的老式工作方式，享受到了科学技术带来的体面劳动。该设备使用锂电矿灯充电，实行矿工自行取灯、自行充电、自行上锁，专人专用，自主管理。女工们负责矿灯充电情况巡查、打扫机房清洁卫生、维护检查矿灯等工作，不但极大地降低了她们的工作劳动强度，而且还使女工们远离以前有毒有害充电液体的侵蚀，享受安全、健康、便捷的体面劳动。“干了近二十年的充电工作，第一次让我感受到了工作的轻松和快乐！”充电工骆建英兴奋地说道。图为充电女工骆建英在巡视矿灯充电情况。（毛艳、贾映娜 摄）
已见报：
端午节：班组一线粽香情浓
粽叶香，鸡蛋圆，蜜粽送您心意甜。农历五月端午节前夕，淮北矿业集团朔里矿妇女协安会组织班组的19名姐妹、忙碌了近8个小时，精心包制了4000多个香粽，绘制了2000多个熟鸡蛋，然后将其送给班组生产一线的矿工。5月26日早晨6时半，单身宿舍的矿工师傅们刚起床，就收到女工们送上的香喷喷的热粽和带着平安祝福字句及吉祥图案的祝福鸡蛋。乔时庆 摄
原稿：
矿山粽飘香
粽叶香，鸡蛋圆，蜜粽送您心意甜。农历五月端午节前夕，淮北矿业集团朔里矿妇女协安会班组19名姐妹忙活近8个小时，精心包制了4000多个香粽和2000多个熟鸡蛋，慰问一线矿工。
图一、爱心包裹进粽子里——协安员包制粽子场景。
图二、每个鸡蛋都绘制了凝聚协安员平安祝福的字句和吉祥图案。
图三、5月26日清晨6点半，单身宿舍的矿工师傅刚起床，就收到协安会班组女工香喷喷的热粽和祝福鸡蛋。（乔时庆摄）
已见报：
新创意：手动改自动创先进
5月20日，川煤集团达竹公司柏林煤矿电工班因成功改造抽风机房风门遥控装置而受到矿里嘉奖，班长练思海（图中）成为月度“技术之星”。进入5月后，风门按钮控制装置频出故障，导致钢绳断裂，引起停风事故。练思海苦经思索后产生新创意：买个手持遥控器，设计安装自动接收装置，没想到挺好使。过去两人倒换风机都手忙脚乱，手动改自动后，一人操作得心应手。周承红 摄
原稿：
(跟贴，五月节拍四)柏林矿练思海：成功改造风门控制装置
5月20日，川煤集团达竹公司柏林煤矿电工班成功改造抽风机房风门遥控装置受到矿里嘉奖，班长练思海（图中）获月度“技术之星”殊荣。5月以来，练思海因风门按钮控制装置频出故障，导致钢绳断裂，引起停风事故而绞尽脑汁。于是，他带领工友们对风门控制装置进行了技术攻关，购买了手持遥控器，设计安装了自动接收装置，成功改造了风门遥控操作装置。“还是遥控操作好，过去两人倒换风机都手忙脚乱，现在一人操作还得心应手，也不易引起停风事故……”5月24日，练思海边制作备用遥控器接收装置边向笔者介绍。（周承红）
已见报：
子进班：观父母工作品劳动光荣
5月23日，中铝河南分公司氧化铝一厂在特邀员工代表及子女参加“关爱家庭、托起祖国明天的太阳，厂兴我荣、打赢降本增效攻坚战”座谈会时，带孩子们走进父母工作的班组和岗位，了解父母工作状态、感受劳动光荣。鼓励这些孩子不做温室的花朵，要像父母那样，好好学习长大报效祖国，回报父母。吴芳 杨苒 摄
原稿：
跟贴五月节拍——中铝企业关爱员工家庭 托起祖国明天的太阳
5月23日，中铝河南分公司氧化铝一厂为迎接“六一”儿童节的来临，特邀请员工代表及子女参加了“关爱家庭，托起祖国明天的太阳；厂兴我荣，打赢降本增效攻坚战”座谈活动。班组员工代表伍燕峰高兴地说：“谢谢领导给孩子们创造了一次走近企业的机会，让孩子们了解父母工作的环境和劳动的艰辛”。厂领导给孩子们赠送了学习书籍，并带领孩子们到各车间班组参观，让子女加强对企业的认识，厂长芦东鼓励孩子们不要做温室中的花朵，要成为暴风骤雨中展翅高飞的雄鹰！并祝愿孩子们在学校认真学习，报效祖国，回报父母！﹙吴芳 杨苒﹚
已见报：押题图
质量管理精细化 月月竞赛夺第一
安徽淮北矿业石台矿基建五区3317机巷在矿里开展的工程质量达标竞赛活动中，靠精细化管理连续四个月夺得全矿掘进系统架棚巷道第一名，并受到嘉奖。5月25日，该区负责工程质量的跟班区长杨建(中)，又与班长、工会组长、质检员、群安员等技术骨干认真研讨质量标准化知识和管理细则，争取5月再夺第一。徐保才 摄
原稿：
争取再获优胜
淮北矿业石台矿在开展工程质量达标竞赛活动中，基建五区3317机巷，連续四个月经过质量检查被评为全矿掘进系统架棚巷道第一名，并受到嘉奖。这是该区始终抓住“强根固体源于基础，安全生产重在班组”这个硬道理，让班组自主管理，使该区屡屡取得好成绩。5月25日，该区负责工程质量的跟班区长杨建(中)为确保5月份工程质量达标竞赛再获优胜，他组织了班长、工会组长、质检员、群安员等技术骨干，在下井前认真贯输质量标准化知识，严格按要求施工。 徐保才 ( 摄 )
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发表于 2009-5-27 19:22:18
