达竹煤电公司开展“怎么看，怎么办”大讨论

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达竹煤电公司开展“怎么看，怎么办”大讨论
面对当前严峻的煤炭行业形势，近段时间，川煤集团达竹煤电公司通过广泛开展“当前形势怎么看？企业脱困怎么办？”大讨论活动，层层传递压力，让员工正确认识当前形势，增强危机意识，牢固树立过紧日子、苦日子的意识，从而增强立足岗位做贡献的主动性和自觉性，积极献计献策，形成推动企业扭亏脱困的强大合力。
此次大讨论活动主要以举行一次形势任务报告会，开展一次主题讨论活动、撰写一篇心得体会、开展一次合理化建议征集活动这“四个一”为载体。一是各单位要举行专题形势任务报告会，党政主要领导带头宣讲形势和任务，并组织人员深入基层开展宣讲，通过宣讲振奋职工精神和增强信心，明确任务和目标；二是主题讨论分为领导班子带头讨论、机关部门深入讨论、基层职工广泛讨论三个层次，重点围绕机制转换、观念转变、市场开拓、三项制度改革，扭亏脱困措施等深入讨论，破除畏难情绪，增强渡难关添举措的主动性和积极性；三是站在企业改革发展和本单位扭亏增盈创效的高度，每位管理人员必须撰写一篇心得体会，该工作纳入个人年度考核和领导班子民主生活会对照检查内容；四是结合本岗位实际，每位职工必须提一条合理化建议，对所有合理化建设集中评选，对优秀的建议给予奖励并组织实施。
为确保活动效果，达竹煤电公司实施领导干部定点联系基层制度，公司领导每人分别联系1个生产单位，二级单位领导班子成员每人联系1个区队或车间，每个科队级管理干部联系1个班组，做到大讨论活动进机关、进区队、进车间、进班组。在矿区媒体开设大讨论专栏，对有深度、有价值的心得体会和好做法、好经验、好典型，在公司报纸、网站上刊载，并通过办公平台以简报、信息、专栏等形式进行宣传和交流。做到大讨论活动全覆盖，成为提振职工精气神、转变观念思变革、凝心聚力渡难关的强力“催化剂”。

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