返回列表 发布新帖
查看: 337|回复: 0

张家口市桥西区总工会:“费随事转”让基层工会火起来

发表于 2014-12-17 14:42:43 | 查看全部 |阅读模式

马上注册!

您需要 登录 才可以下载或查看,没有账号?注册

×
 中工网讯(记者高会坡)“一个5元,每天动动手就能挣二三十元,多好的项目!”最近几天,下岗职工张兰每天收拾完家务就急匆匆赶到社区工会的“巧手编织坊”。而该项目的落地,源于张家口市桥西区总工会创新实施的工会经费使用新模式——“费随事转”。“把有限的经费用在工作上,‘费随事转’、向基层倾斜,使基层工会由被动地完成‘规定动作’向想方设法寻觅‘自选动作’转变。”张家口市桥西区人大常委会副主任、区总工会主席李贵平说。

  今年51岁的张兰,十几年前从张家口市第二毛纺厂下岗。近两年来,由于身体原因,在外打工吃不消。如今,她所在的工人新村街道总工会申报的“巧手编织坊”项目被列入区级项目,得到区总工会全额经费支持。“在这儿,下岗职工可以免费学手艺,订单、原材料、销售都由工会负责。”该街道总工会主席李敬激动地说,“有了区总工会的大力支持,我们没花一分钱就办起了这个集培训就业、展品展示、网络销售为一体的项目。”与张兰一样,如今25名下岗职工在“编织坊”找到了工作。

  “如果没有‘费随事转’制度的实施,很多事仅靠工会单方面解决,其工作难度可想而知。”李贵平介绍,有想法,没办法,没经费,一直制约着基层工会作用的发挥。随着全省工会工作项目化的开展,该区总工会一改往常工会经费使用自己说了算的老套路,以项目化为统领,实施“费随事转”,使经费保障与基层所承担的责任相一致,让基层担当起工会各项工作的组织者、推动者和实践者。

  “费随事转”不仅激发了基层工会想事、干事的热情,更集聚了基层单位的配套资金。“没有工会的项目化管理,没有‘费随事转’制度,就算企业愿意出钱,工会的理由有时候也不充分。”谈起今年工会工作,斯必克冷却技术(张家口)有限公司工会主席张永胜表示,今年实施该制度后,企业工会积极申报,经过层层审核,最终申报5项,落地4项,区总工会支持经费8000元。看到工会实实在在为企业、为职工办实事,企业行政更是不遗余力,拨付配套资金近5万元。

  据悉,今年该区总工会通过逐层申报、审核,确立了工资集体协商、劳动技能竞赛、职工素质培训、帮扶救助、职工文体活动五大类73项重点工作项目。其中区级工会项目13个,基层工会项目60个。对列为区级重点推进项目的,全额给予支持;对列入基层重点项目的,实行区总工会部分资金支持、基层配套、项目化管理。“该制度的实施,极大地激发了工会组织的工作主动性和创新积极性,工会干部的责任感、紧迫感明显增强。”李贵平表示。目前,该区已推进区级重点项目7个,投入资金14.2万元,完成或正在进行的基层项目46项,审核预算经费20.4万元,已拨付经费15.9万元,参与职工13942人,拉动基层配套资金73.2万余元,同比增长360%。
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

关注公众号
QQ会员群

Copyright © 2021-2025 中企互动平台 版权所有 All Rights Reserved.

相关侵权、举报、投诉及建议等,请发 E-mail:bztdxxl@vip.sina.com

Powered by Discuz! X3.5|京ICP备10020731号-1|京公网安备 11010102001080号

关灯 在本版发帖
扫一扫添加管理员微信
返回顶部
快速回复 返回顶部 返回列表