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        养老金并轨方案的通过,至少说明公平的指数在慢慢提升,是值得肯定的一点,这是应当点赞的。但并轨只是一个开始,如何并轨,怎样才能达到并轨的目的,并轨后怎么操作怎么运行还是一个长长的等待过程。两种养老金制度就如同中国的铁路,企业的养老金是老牛时代的绿皮车,行政、事业单位的养老金是高铁时代的和谐号,两条铁路要实现高速并轨,百分之九十九点九的人都会认为应当给绿皮车换马甲,提升绿皮车线路标准,让它能够同高铁一样高速畅行,也就是给企业职工涨工资,涨到和公务员平行的距离,这样才能更公平地实施养老金并轨。可是恰恰相反,大家听到的是百分之零点一的所谓专家提出的要给和谐号升级,就是给公务员们涨工资来弥补养老金并轨,岂不是可笑之极。本来高铁已经跑到350km了,还要升级到800km等待绿皮车提到相同的速度吗?行政、事业单位的高收入高福利同企业职工的养家糊口差距已经很大,现在刚出现一点改观,还要来个二次拉大差距,企业职工如何想呢!所以对待养老金并轨,作为企业职工的我们,心里上高兴一下:至少咱现在和公务员栓到一条绳上了,看着舒服。但除了心里之外,捏捏口袋,看看后路,依然如此,且行且斟酌吧! |
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