巾帼不让须眉 勇当设备“红娘”——记程潮铁矿采矿车间电气备件计划员何兰英

黄习寅

何兰英，46岁，湖北武钢程潮铁矿采矿车间电气备件计划员，82年入厂，曾获得矿双文明职工、矿先进职工等荣誉称号。八十年代毕业于武钢职大电气专业，积累了二十余年的电气专业知识和经验。她采用上海国产的20多元的保险盒替代进口281型台车保险盒，每年节约20余万元；用200元一个的国产接触器替代进口备件，每年节约10余万元；用国产启动机用在151E铲运机上，每年节约上10万元；用几十元的国产继电器替代5千元的进口145E电铲……据初步统计，她每年可为企业节约300万元以上的备件成本。

近年来，程潮铁矿从国外引进了喷浆台车、锚杆台车、400E电动铲运机及3M³电动铲运机等洋设备，然而原装进口备件价格昂贵、引进周期长，和企业降本增效的矛盾越来越激烈，高昂的成本压得企业喘不过气来。该矿采矿车间电气设备计划员何兰英牵线搭桥，给一个个国产备件配上了洋设备，促成了无数对“洋婚”，被工友们亲切地称她为土备件、洋设备的“红娘”。

现年46岁的何兰英，已经有了18年电气备件计划、管理工作的经验，她从一个小小保险盒入手、从一米电线算起，克服了采矿设备分布广、移动性强、种类繁多、进口与国产备件不合等困难，在网上和同行业查资料、想办法，向工人师傅虚心请教备件使用规律，发现有很多国产备件经过改装能替代进口备件，经过无数次试验，使很多洋设备实现了进口备件国产化，节约了数百万的成本。

她不仅担负着全车间包括电气备件、电气设备修理、小型工具表等多类别多品种的物资储备及发放，还用智慧和汗水践行着“爱厂如家、无私奉献、追求卓越”的信念和追求，立足本岗为企业降低库存成本作出了令人瞩目的业绩与贡献，被车间领导誉为“企业好管家”。

为了充分地利用备件资源，何姐经常到现场研究设备情况，向工人师傅请教学习，并和操作维修人员一起研究改装进口设备，充分地掌握了洋设备易损备件的规律、国产备件性能，为洋设备量身打造备件匹配装置，使国产备件也攀上了“洋亲”。

迎难而上，善于未雨绸缪

在新设备的运用过程中，面对一系列技术难题和以前从未遇到过的问题，她没有退缩，总是以自己饱满的工作热情，精湛的专业技术，无私的奉献精神，去面对新的工作和挑战。凭着自己的专业技术和多年的实践经验，攻克了一个又一个技术难题。

为了获取第一手准确详实的资料，她经常泡在现场。有人说“一个女同志不知道你求些什么？”她仍旧是我行我素，在她心里，她就求为企业多省一分钱，多出一分力，这就是她自身价值的充分体现。她不怕脏和累，连续十几天奋战在现场，详细勘测设备的具体情况，为制订备件计划、改造设备等问题取得了大量的一手资料。

由于工段方面申报新备品备件计划准确性不够，临时性急件（含自制件加工和外购件）时有发生，给备件管理工作带来了难度，她总是未雨绸缪，及时为生产保驾护航。去年5月份，矿里引进了进口喷浆台车，她就跟着电气工程师王小军，技术员苏如领一起看图纸，共同探讨易出故障的部位（接触器、空开、起动机、振动电机），预测这些备件易坏周期、规律，提前制定出库存计划，摸清洋设备的性子。12月，喷浆台车振动电机定子损坏，使台车无法进料导致停产，何姐就提出先更换新电机，逐步修复旧电机的办法，取出她早已准备好的电机，使台车故障影响时间缩短为半个班。

坚持原则，乐于出谋划策

她以女性特有的细心和耐心，在认真做好各项电气备件的计划、验收与发放的同时，还充分发挥自己的聪明才智，精心计算各类物资、备品及备件的最高、最低储备量，仔细核查每一种设备、产品的质量保证期限，有效控制仓库库存、减少重复采购，降低库存成本。不仅有效节省了单位周转资金，而且最大限度地避免了因物资超期积压、性能受损造成的不必要浪费。

让她感受最深的就是：“备件使用周期的长短取决于对备件修旧和再生利用的管理上。”她不断深化备件库的科学计划，进行集中使用管理，减少工段二级仓库备件、材料储备，将备件、材料库集中管理，杜绝备品备件积压和浪费。去年8月份，井运工段的放矿振动电机烧坏，要求换新电机。何姐耐心地解释道：“这个恐怕不行吧？”她从车间的角度出发，把新主井振动电机要连续高强度作业，而且安装位置高，更换不方便等原因一一进行详细讲解，还把井运电机安装工作面矮安装速度快、电机不连续高强度作业等优势进行对比，终于说服他们放弃一万多元的新电机，领取了仅用2700元修旧利废的振动电机。9月份时，新主井振动电机损坏，正好用上了那台新电机，不仅解了燃眉之争，还无形中省下了一台新电机。

精打细算，善于牵线搭桥

她在车间领导的指导下，制订详细的备件修旧明细计划、考核指标及验收程序，考核办法。她先配合车间制订了备品备件的领用和发放的《备品库管理办法》，加大对废旧备品备件的回收力度，减少了可利用备品备件的流失。她还大力执行《设备运行日报制》管理，极大地方便了车间领导和设备组、检修和备件主管对设备运行状况的及时了解和监控管理，同时通过设备运行日报，为车间设备管理人员了解设备运行状况提供了第一手资料，便于车间及时制订措施和下达指令，对设备进行预知维修，避免设备故障或隐患的扩大，减少备品备件投入，降低维修费用。同时还增进了工段与车间之间的信息交流和情感沟通，使车间设备管理形成了良性循环。

她经常深入备品库，及时了解备件发放情况，确保易耗备件和常用备件的合理组织和储备，认真利用设备例会和备件例会，对车间备件面临的新情况、新问题及时提出讨论和解决，确保备件计划的及时组织和按时供应工作。去年8月份，一台400E电铲的接触器坏了，没有厂家进口的原装备件，她找来一个性能一样的接触器，并对维修工小吴耐心地解释道：“进口备件周期长，4、5个月后能回来算是好的。改成国产备件顶替，用电钻钻两个新眼就可以固定好，个把班就可以处理好，不仅节约成本，还减少了故障影响时间。”一席话说得小吴乐呵呵地回井下去了。她又请来土专家刘红焱，设计一个铁架子支撑这个接触器，终于解决了非要进口原厂配件的问题。还有一次，刚换上400E电铲的主接触器吸合不上，她认定按性能来说是肯定可以的，认为可能是机械原因。在她的坚持下，电工调节了接触器底座螺丝，终于解决了吸合不上的问题。

公而忘私，勤于爱岗敬业

去年9月份，由于工作的劳累，她患上了重感冒，连走路都有点晃的感觉。丈夫劝她：“先放一放你的工作吧，把病治好再说。”可她耐心的告诉他说：“现在有几个备件没到位，可能影响生产，我怎么能不上班？”然而，备件管理总是那样复杂，她带着病重的身体，经常奔波于生产现场和库房。有时身体不舒服就多吃几片药来抵挡一阵，家人知道后，非常着急，打电话到单位给她请假，平时亲切和蔼的她，第一次和家人发火，反过来责怪家人不理解她。

忘却自我、乐于助人是她高尚人格的写照。在生活上，她是一名职工信任的好大姐，平时注意关心职工，乐于助人。车间有位女职工，因为家庭矛盾，上班时经常心不在焉，她知道这一情况后，主动找她谈心，帮助她度过心理难关，使该女职工的家庭问题得以解决。而她自己呢？为了工作她经常是顾得了这头顾不了那头，刚开始爱人也很不理解她，但是她还是坚持自己的观点，认为个人问题永远只能摆在国家和集体的利益之后，而她一有时间就多做家务、带儿子、陪爱人，慢慢地爱人也理解她了，反过来还为她在单位辛苦而更加心疼她了。

孩子考中学的时候，她没有时间去过问孩子的学习，更没有给孩子做过一顿可口的饭菜。谁都知道孩子是妈妈的心头肉，作为母亲她觉得亏欠孩子许多，但她也只是在考试那天回家看看孩子，接着又投入工作中。功夫不负有心人，在她的辛勤操作下，一个又一个国产备件配上了洋设备。在成绩的背后，没有人知道，她有多少个日日夜夜，多少个通宵达旦的工作，在办公桌前度过了多少个不眠之夜……

类似这样的事例举不胜举。她凭借自己的细心谨慎、责任至上，保障了所有进库物资、备件的性能和质量，使得生产现场从未因领用的物资、备品或备件存在质量缺陷而出现影响生产的问题。她在自己的工作中，不仅实现了自己的价值，而且也激励着矿山的每一位职工，为井下矿石源源不断地开采和提运出来，满足车间和矿山生产经营及发展的需求打下坚实的基础。她以她的实际行动，给矿山职工做出了表率，是我们巾帼之中的英雄。

安定

张璐

henhao