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江苏一洲纺织公司工会：谁先进，大家定
近年来，位于淮安区经济开发区的江苏一洲纺织有限公司工会积极推进企业民主管理管理工作，把凝聚员工力量，构建和谐劳动关系放在工会工作重中之重切实抓紧抓好。针对职工对一年一度优秀员工的评选方法、步骤有不同意见，工会积极回应职工诉求，主动与经营层商议，集思广益，确保评选出职工公认的优秀员工。
一是明确评优标准。公司工会在12月底下发了《关于做好2014年工作总结评比的通知》，对评选优秀员工的标准提出具体要求，将员工忠诚度、责任感、劳动纪律等方面进行细化，便于基层操作，职工自我对照，同时对安全生产事故实行一票否决制。
二是明确评选程序。公司规定，优秀员工推荐可以是部门负责人提名，联名推荐，也可以自荐，通过亮实绩答辩会，大家来评议，最终确定优选员工表彰对象，公司人力资源部还对拟表彰人选通过厂务公开栏、企业内部QQ群，予以公示一周，公布董事长、人事副总经理、工会主席手机号码和邮箱接受员工反馈，目的就是体现公平、公开，让员工广泛参与。
三是营造表彰氛围。对确认的拟表彰对象进行集体面谈，肯定他们所取得的成绩，对新一年工作提出明确的要求和奋斗目标，鼓励他们再接再厉，更好地为公司发展作出成绩。同时，在公司内部通过企业报、橱窗宣传他们的事迹，隆重召开表彰大会，营造尊重人才、崇尚劳动，学习先进、争当先进的浓烈氛围，构建和谐奋进的企业文化。 |
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发表于 2015-1-29 12:30:51
