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                            让创新成为班组靓丽的“名片” 
112项QC成果，解决生产难题140余个，创效400多万元。河南中原油田采油四厂本月底举办的QC创新成果发布会成果喜人。
河南中原油田采油四厂以“创业、创新、创效”为主题，采取新措施、新方法，积极为广大职工搭建平台，畅通创新渠道，大力倡导一线职工自主创新，切实提高了职工的创新能力和水平，为油气生产提供了不懈的动力。
   “创新渠道畅通了，我们的劲头更足了！”
3月27日，该厂地质研究所职工向明兰、曾立新在厂月度大会上受到了隆重表彰，他们提出的《油气井经济效益自主评价软件的开发和应用》获得了厂职工创新思路、创新成果三等奖。当她拿到奖牌时，向来沉稳的向明兰内心充满着喜悦：“厂里每个月都评选优秀创新项目，不仅有厂领导亲自颁奖，还有一笔丰厚的奖金，另外还能解决生产难题，真可谓一举三得！现如今，厂里的创新渠道畅通了，我们的创新劲头更足了。”
该厂从尊重职工的自主创新出发，注重凝聚职工的智慧和力量，全方位畅通创新通道；建立职工技术创新扶持、冠名、奖励、应用、推广制度，实现成果冠名制，尊重职工创造价值，大力营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创新的浓厚氛围，极大地调动了职工在学习和创新中实现职业价值的积极性和主动性；开通职工大会网络平台，落实全员献计献策、专题献计献策制度，对征集到的合理化创新建议，及时做到第一时间签署落实意见、第一时间进行表彰奖励，从而激发了广大职工参与企业管理的热情。目前，已经评出了112项QC创新成果。
“有了这么多的平台，我得好好露两手！”
在三月份的技术创新比赛中，该厂供电大队职工余方海在单位里“火”了一把。由于他在技术创新比赛中一举夺魁。他被厂里评为“最佳电工”，厂里一次性奖励2000元。谈及自己丰厚的收获时，这位四十开外的中年汉子深有感触地说：“现在厂里群众性创新创效活动很火爆，有了这么好的平台，我得好好地露两手！” 
    进入三月份以来，该厂群众性技术创新活动从突出增强自主创新能力，提高职工队伍素质、培养创新人才下手，以“人人节支1000元、井井增产半吨油、万众一心促上产”为宗旨，通过“千百万工程”劳动竞赛、青工技能擂台赛、岗位能手竞赛、技术创新等活动，为职工在创新中搭建了成长、成才的平台。
 “我是党员，创新创效的事我来干！”
恰巧在同一天，笔者看到河南中原油田采油四厂管理一区维修班内一片繁忙。该区中心党支部书记杨兆海正和党员们一起改制拖拉机拖斗，以满足运送光杆时的安全和成本控制需要。当问及他体会时，杨兆海微笑着说：“今年以来，我们单位成本非常紧张，越是成本紧张，我们对技术创新活动就越重视。首先我是一名党员，创新创效的事，我可得带头干啊！”
该厂充分发挥党员、团员、技术骨干、创新带头人的模范和带头作用，通过党员立项功关、青工创新创效活动等载体，以“以“提建议、搞革新、功关键、增效益”等活动，逐步形成“技术带头、创新领跑、团队创新”的群众性技术创新阵容。今年以来，该厂开展党员立项攻关项目220，重点项目70个，创效300多万元，1189名党员全部参与，有力地推进了企业生产经营，使创新成为班组最靓丽的“名片”。  |
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发表于 2015-3-28 17:14:18
发表于 2015-4-1 17:42:53
