二、在新的环境中
真正投入到新的环境中,我们会发现,掌握工作技巧本身并不是一件难事;而与人交流却有很大的学问,也最能磨炼自性,转化习气,增强内在的张力与灵性。
1、进入工作环境,做好本分事,认真做事,是获得他人认同的基础。
2、进入新环境,一开始难以被该环境中的人接纳,彼此矜持着,礼貌相待,这是很正常的情况。要相信,时日一长,相处久了,便能相互认同。最关键的是你要主动努力,尽快记住同事的姓名,友善待人,不懂就问。给新的同事以良好的第一印象,有助于你以后朝好的形象方面发展。
3、在新的环境中,我们倾向于期待别人接纳自己。实际上积极争取他人接纳自己的同时,还应树立新观念,树立主人翁意识,要求自己接纳他人,善以待人,主动与人交流,而不是封闭自己,被动地等待他人的认同与接纳。
4、给他人关爱,是与人交流的最好方法。给他人关爱,最关键的是内在关爱他人的气氛,而不是表面上的礼貌。若局限于言行上的礼貌,并不能促进内在的交流,难以达到真正的融洽。
5、与人交流,要求建立在本性基础上,与内在本性的能量贯通,自立、自主、自信。表现在与人交往上为:随缘、不人为、不违心、不随便附和他人。
6、许多交往的障碍实际上源于自心,在许多时候,对人对事,我们顾忌太多,脑子里转弯太多,结果表现得拘谨。实际上对人对事的反应,只要于己于人有利,不妨表现出来。我们没有必要人为地要求自己热情,我们只要在与人交流过程中,随时解除自己思想上的束缚,自然能达到越来越与人和谐一体。
反省的作用也在于反省自己思想上的执着、障碍,及时解除。我们越解除思想上的束缚,我们就会越自然开朗。一旦我们解除了所有习气的束缚,便能通体透脱,充分发挥内在本性的能力,不仅能令自己解脱,同时也能在与人交流过程中令他人解脱。在与人交流过程中,我们更容易发现自己的习气,因而我们应充分利用与人交往的机会,使自己及时从种种习气中解脱出来,同时也无形中帮助他人解除思想的束缚。
7、与人交流,不是光从他人那里获取信息,被动地认同他人,还必须把自己的认识、理解及时传递给他人。
8、与人交流,受他人负面影响也是不可避免的事,因而要求我们及时反省自己,多打坐,与内在本性的力量沟通,在人际交往中坚持戒定慧,实现戒定慧。
9、总而言之,在与人交往过程中,一方面要提醒自己自主、自立、自信,另一方面要解除思想上的束缚,与大家和谐相处,自利利他。 |