班组长要经常开展自我批评

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    班组长要经常开展自我批评

     在班组管理工作中，时常会碰到班组长开会对班组职工进行批评，在班组会上班组长对职工的毛病和存在的问题是侃侃而谈，并且还要加上严厉的 批评，总之不是职工这有毛病，就是那有问题。可每当会后职工都会说：“就知道说别人，他自己还不如咱们呢，那就是老鸹落在猪身上——只看见别人黑，没看见自己黑”。
    是的在日常工作中，班组长们确实存在这一毛病，而且还不是个别的，这是一个普遍的现象，在班组会上只知道对职工批评和指手画脚，可很少对自己的工作做出自我批评。所以职工都很反感，有时班组长在处理问题产生矛盾时，不是静下心来反思自己存在的毛病做自我批评，却与职工对着干，有时还会对职工说：“我就这样处理你了，不服你爱上哪告就上哪告去”。从而造成了职工越级上访问题的出现。
      因此在这里想说的是，作为班组长在批评教育职工的同时，还要认真的、经常的、诚心诚意的做一做自我批评，多找一下自身存在的不足和毛病，反思一下职工身上存在的毛病和问题，是不是因为班组长的管理不到位形成的。所以班组长只有经常的开展自我批评，才能使自己更加成熟，才能使职工信任和佩服，班组工作才能健康发展。

沩水云飞

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