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埠村园区:“练兵套餐”助力全员素质提升

发表于 2015-5-12 17:03:58 | 查看全部 |阅读模式

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  练习四面转法、三大步伐、擒敌拳16动作……4月8日,春风和煦,杨柳吐穗、青芽飘香,在山东淄矿集团埠村园区埠村煤矿东区球场上,18名身着迷彩装的保卫队员,在教官的口令下,气势高昂地练习岗位基本功。这是该园区开展全员岗位大练兵活动的一个场景。
  为全面提升职工队伍整体素质,打造“通岗”能手,埠村园区于今年一季度出台“继续开展全员‘岗位练兵、技术比武、技能竞赛’活动意见”,此项活动贯穿全年,分三大步骤六个时间段进行。全员岗位练兵作为整个活动的关键步骤,又实行全员岗位历练、导师带徒、专业比武三步递进式进行,并按照“抓全员、全员抓,练全员、全员练”的要求,环环相扣,紧密衔接,不留空档的开展下去,确保练兵活动达到一人不漏、一项不少,全部覆盖。
  为确保开展全员岗位练兵活动花艳果硕,该园区各实体单位及煤矿各区队纷纷制定练兵套餐。采二队制定了以日练、周讲、月考、季赛为内容的方案,所属3个生产班组又制定了“精炼一岗、熟练两岗、学通多岗”的多级练兵措施,同步推进,确保人人成为全能手;通巷队采取“换岗学技”实措,6个不同工种的班组结成三个互培技能对子,分季度互派学员到对方班组学习施工技术,促进技能传递;运搬队结合职工年龄偏大,掌握新技能存在一定难度的实际,则采取老带新对练、设“A、B”组分练的多重练兵模式,确保人人快速掌握新技能,成为“全能工”。
  该园区在强化“全员岗位练兵”的同时,还将通过班组、区队、专业口的层级比武模式,比出各路技能“强手”、推出年度技能大赛种子选手,带动“一专多能”职工几何级增长。
  (刘连聪)
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发表于 2015-5-12 17:05:04 | 查看全部
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