南屯矿“五强化”坚定不移实现上半年“双过半”

笑看今朝

  
面对严峻经济形势给矿井安全工作带来的巨大压力，南屯矿强化安全警示教育、强化全员安全素质培训、强化隐患排查治理、强化安全质量标准化建设、强化夏季“三防”责任落实，夯实安全管理基础。

这个矿加大安全警示教育力度，深入开展典型案例分析、深算细算安全“五笔账”等活动，使安全警示教育入区队、进班组、到岗位，以抓安全“如履薄冰”的警觉，丝毫“不敢懈怠”的态度，引导干部职工牢固树立安全“四个一切”位置不动摇，持续营造“安全事故不能出、出不起”的浓厚氛围。

他们分层次、有针对性地抓好职工、管理人员法律法规、必知必会、作业规程、作业标准等内容的学习考核，做到人人达标、全员覆盖。利用“素质提升擂台赛”、安全争先大奖赛等活动载体，提升职工知安全、会安全、懂安全、能安全的本领和技能。充分发挥劳模（技能大师）创新工作室在科技创新、人才培养方面的积极作用，持续抓好创新工作室创建工作，努力形成“点、线、面”全覆盖的创新创效网络。

他们强化隐患排查治理，严格隐患整改落实、动态监控和闭环管理。开展隐患排查治理回头看检查，按照一级对一级负责，一级推动一级的要求，层层分解责任，逐级抓好落实，严查严防责任盲区和管理空档，做到无缝对接，确保安全生产的每项工作、每个部位都有人管、管得住、管得好。

他们强化安全质量标准化建设，强化上标准岗、干标准活，促进现场动态达标，为职工创造安全可靠的工作环境，严防走形式、搞过场、轻实效。强化夏季“三防”责任落实。严格执行防汛安全责任制，加强汛期巡查和应急处置。加强动火作业、消防设施、登高作业、易燃易爆物品管理及现场监管考核，确保井上下安全稳定发展。(于瑞生）