松藻煤电：以赛促学，全面提升员工素质

西南一枝花

松藻煤电：以赛促学，全面提升员工素质
邹开强（图/文）
重煤集团松藻煤电公司工会以全国总工会开展的“百万员工技能大提升”竞赛活动为契机，结合公司内部矿井窄轨铁道质量标准化工作实际，11月2日，分上下午在公司打通一矿员工培训中心和车间举办了煤矿铁轨钉道工理论知识和实际操作技能大赛，让公司各矿井之间、员工与员工之间从而达到以赛促学，全面提升操作技能和业务素质的目的。
此次煤矿铁轨钉道工技能大赛，由松藻煤电公司工会、职业技能鉴定站、机运部共同组织，打通一矿、渝阳煤矿、松藻煤矿、逢春煤矿、同华煤矿和松藻煤矿6个矿井参加，每个矿井由运输队钉道工一名、掘进工3名组成4人的参赛队，分理论考试和实际操作考试两步进行，理论考试竞赛内容主要以煤矿铁道标准、安全质量和规范操作等成绩占30%，实际操作竞赛内容主要以安装一副DK615—2—4单开道岔，成绩占70%。共设立一等奖、二等奖、三等奖各一名，分别奖励现金1200元、1000元和800元，并把获得名次的员工纳入公司人才库进行重点管理，为下一步优先评选高技能、星级人才提供条件。
当天，来自该公司6个参赛单位的24名选手参加了比赛，上午在打通一矿员工培训中心进行了理论考试，下午在车间进行了直道和岔心定点、道枕及钢轨铺设、道岔组装、调整轨距、水平、方向和钉道等实际操作比赛，经过近5个小时的激烈角逐，一等奖被打通一矿夺得，二等奖被逢春煤矿夺得，三等奖被松藻煤矿夺得。通过此项活动的开展，既增强了他们学技能、钻业务的意识，同时让公司各矿井之间、员工之间的整体素质得到全面提升，为进一步搞好矿井轨道质量标准化及运输安全生产工作发挥了重要作用。
图片说明：
图一为各参赛选手正在进行理论考试。
图二为参赛选手正在铺设道岔钢轨。
图三为参赛选手正在上道岔的副轨螺栓。
图四为钉道工比赛现场。
图五为考评人员正在验收道岔。
图六为公司领导给获奖者颁奖。

通讯地址：重庆市綦江县松藻煤电公司石壕煤矿机运科
联系人：邹开强
电话：023—48736019（办）13594259168
稿件审核：李波（石壕煤矿党委工作部副部长）
邮政编码：401449

方恒伦

有新意，点子不错。

fyydnz

西南一枝花，名字不错，嘿嘿。

论坛管理员

张耀杨

邹老师好！图片拍得很漂亮。
学生提点小意见，不知正确与否，请邹老师琢磨。
“让公司各矿井之间、员工与员工之间从而达到以赛促学，全面提升操作技能和业务素质的目的。”

这句话看起来是否有点不通顺。并且学生觉得作为班组摄影稿，文字部分是否过多。
学生拙见，请邹老师不要见怪。