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“矿上通过发放奖学金的形式,激励我们求学成才,增加了我们学习的动力,今后我将努力学习,争取早日成才,为矿山增光”。8月31日下午,沈亚皓在“金秋助学奖学”发放仪式上,手捧4000元助学金激动地说。
近日,南屯矿全面启动“金秋奖学助学”活动,为困难职工家庭子女上学提供帮扶,对升入重点院校的职工子女给予奖励。该矿工会不断创新“奖学助学”活动的载体与手段,不断丰富助学的形式和内容,最大限度地让矿区困难职工子女就学得到经济上的帮助,确保矿区职工子女不因家庭困难、交不上学费而辍学,让矿区优秀学子得到激励。该矿规定:工亡家庭、特困家庭、孤儿等学生考入高中者,每年度救助2000元;考入技校、中专者,每年度救助3000元;考入大学专科者,每年度救助4000元;考入大学本科者,每年度救助5000元。职工子女当年考入大学专科,一次性奖励2000元;考入大学本科,一本的一次性奖励4000元;其余的一次性奖励3000元;考生考取年度国家综合排名前十名大学的奖励10000元。
为确保活动公平公正,该矿工会设立专门办公室,指定具体负责人,制定严格的审批程序,建立职工子女入学情况台帐,准确记录每位学生的考试成绩、录取院校、录取时间、身份证、准考证、开学日期等,最后经矿扶贫送温暖基金委员会办公室统一把关后予以发放。
截至目前,该矿有7名同学符合助学条件,全部上报集团公司进行学费全额资助。首批有72名同学符合奖学条件,享受奖学金20.9万元。另外,由于录取时间等原因,还有部分学生没有上报奖学或助学申请,经过审核确定后,该矿将对符合条件的学生继续进行奖励和资助。(杜长芬) |
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