济二矿严把“三个环节”解决“不严不实”突出问题

笑看今朝

  
在“三严三实”专题教育活动中，济二矿把发现问题、解决问题贯穿始终，严把“三个关键环节”，进行边查边改、即查即改，着力解决“不严不实”的突出问题，加强作风建设，提升服务效能。

专题党课点明问题。在教育活动开展之前，该矿党委认真对标公司专题党课查摆出的“不严不实”问题，着手查找本矿党员干部存在的问题，并专门召开班子会集中进行讨论。教育开始后，在专题党课上着重分析了新形势下部分党员干部存在的“思想不活、境界不高、精神不振、纪律不严、创新不足、落实不力”六个方面不严不实问题和表现，列出了党员干部不严不实行为“负面清单”，为开展专题教育预先找准了“靶向”，为党员干部对照反思绘制了一幅“参照画像”。

调研走访征集问题。在专题教育中，该矿领导班子认真对照“三严三实”标准，围绕安全生产和经营管理工作的难点、改革改制和对外开发的热点、党员干部和职工群众关注的焦点等，深入基层区队车间和工作现场进行走访调研，广泛征求意见建议，让基层干部职工帮着查问题、寻不足、找对策，共征求意见建议32条，由职工群众帮助查摆出“不严不实”共性问题18条，为下步工作找准了努力的方向。

边查边改纠正问题。该矿扎实开展“六查六看”和“三对照三检查”活动，针对边查边摆出的问题和基层干部职工的意见建议，建立责任清单，明确落实任务、完成时限和责任单位，立行立改。针对对外开发职工存在的后顾之忧，启动开展了“暖心行动”，成立帮扶团队，开设帮扶热线，建立“一对一、一对多、多对多”的“n+1”关怀帮扶机制，切实为对外开发职工家庭解难事、办实事。针对矿井保持较长安全生产周期、松懈麻痹思想有所抬头、质量标准建设抓得不严不实的问题，启动开展了“质量标准化大整治大提升”活动，健全完善质量标准化建设制度，强化工程质量监督检查考核，先后组织90余名管理人员到枣矿集团蒋庄矿和高庄矿进行对标找差，分专业、分片区进行集中整改，力促质量标准化建设上台阶。（李美）