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拒绝对外联络心理产生落差 求职不顺也别消沉

发表于 2015-9-15 11:23:44 | 查看全部 |阅读模式

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记者张新雄 通讯员窦炜报道:同学、熟人大都走上了工作岗位,武汉某高校毕业生阿畅却至今还没有找到工作。两个月来,他既不回家,也不主动与家人联系,急煞了他的父母。“能否想办法与他联系上,帮他找份工作?”阿畅的父母辗转找到记者,请求帮忙。

    据阿畅的父母介绍,以前家庭条件好,几乎是阿畅要什么有什么。受此影响,阿畅养成了大手大脚的坏习惯。大学期间,阿畅很少参加社会实践,就连很多大学生都做过的家教他也从未做过。找工作缺乏竞争力,似乎在情理之中。

    对此,武汉大学生就业市场对大学生求职心理进行过摸底调查。据介绍,相当一部分毕业生的求职心态都比较浮躁:喜欢相互攀比,求职不如其他同学,易产生心理落差;找到了工作,感觉不理想,就心情烦躁;久而久之,思想上产生畏惧感,觉得“对工作再也没有信心了”。

    专家建议说,未就业大学生应努力保持平常心和正确的求职心态,多从自身找原因,相信付出就有收获,逐步缩小落差;明确目标,做好职业规划,不要逃避生活压力;努力提高竞争力,减少心理恐惧;对生活要充满信心,不定过高目标,先解决生存问题再解决发展问题。

来源:新浪网
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