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铁运处车辆段针对年终安全管理工作难度大的实际情况,采取多项措施,健全完善安全薄弱人员帮教制度,对“三违”人员进行帮教,促使他们在以后的工作中能按章作业,远离“三违”。
该段车间工会充分利用班前班后会、安全例会、安全活动日等形式,积极组织广大职工学习安全知识和规程措施,增强职工安全主动意识,自觉在工作中做到按章操作、按章作业、安全生产。还建立不放心人员家庭基本情况调查电子档案和管理台帐,明确帮教人员。积极发动支部委员、生产骨干、女工协管与安全薄弱人员结对子,签订了一帮一安全协议和承诺书,力求在工作、业余生活上全方位、全时段对安全薄弱人员进行帮教。针对违章现象,详细制定整改措施和预防措施,规范帮教制度,每季度组织一次不放心人员集中谈话,由车间班组负责人与其进行安全谈话,谈话内容包括违章人员违章事实经过、所违反的安全管理规定、对违章危害性的认识及今后应采取的措施。女工协管小组定期对不放心人员开展家庭走访并作好记录,用谈心、拉家常的方式改变不放心人员的思想意识,力争在最短时间内将安全薄弱人员转化为安全放心人。(王代玲) |
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