松藻煤矿开展中层管理人员民主评议

蓝鹰

“我把本人的履职和廉洁自律情况向大家作一个汇报，请大家审议…… 11月23日上午9点多钟，松藻煤矿抽放队学习室内鸦雀无声，该队职工正在聆听党支部书记文兵、队长张平作一年来的履职、思想、廉洁等方面的汇报。

为进一步增强中层管理人员自我教育、自我管理、自我监督的能力，不断提高中层管理人员的履职能力、廉洁自律和自觉接受监督的意识，该矿工会牵头，组织了此次了民主评议。

评议采取无记名投票的方式，成员由本单位职工（不少职工总数的70%）、主管领导组成，重点是对中层管理人员全年履职情况的进行全面检查，内容具体包括作风建设、思想素质、民主管理、服务意识、履职能力等方面。凡综合分在90分以上者为优秀，80分以上者为称职，60-70分以上者为基本称职，60分以下者为不称职。评议后，评议工作组对评议结果进行统计，凡基本称职的对其进行诫免谈话，限期整改；不称职由组织科按《松藻煤矿管理人员履职考核办法》进行考核扣分。活动的开展，不仅积极发挥了职工群众参与企业管理的作用，强化了职工对干部的有效监督，而且增强了对中层管理人员考核的科学性、真实性。图为抽放队书记文兵正在述职汇报。 (松藻煤矿：张绍波）