安技中心助推青年教师茁壮成长

笑看今朝

  
12月上旬，安技中心师资队伍内涵提升主题系列教研活动在校本部火热进行，来自安技中心各部室200余名青年教师参加了活动。

本次活动紧紧围绕山东省级示范专业群项目建设计划的部署，根据安技中心师资队伍建设总体规划，旨在保证青年教师更好履行教师岗位职责，结合在岗年轻教师实际情况，适应教育培训工作需求，实现师德、教学艺术、教育管理能力、科研能力的同步提高。

他们采取集中和分散相结合的方式，由教务部组织进行集中培训，主要通过讲座、名师指导、经验交流、互动研讨等形式，提升教师综合素质；集中培训后，由各部系安排年轻教师进行分散培训，每位参训新教师拜一位有丰富经验的教师为师，并制订师徒结对计划，提出具体要求，进行个性化的分散培训。讲授和互动相结合。培训讲师通过讲授法、演示法、实验法、启发法等传统授课方式，让受训青年教师掌握技工教育、安全培训、职业技能培训的基本规律、基本理念和基本方法，为日后提高教育教学能力和水平，适应教育培训的需要做好铺垫；通过谈论法、课堂讨论法、头脑风暴法、实习法等互动教学模式，引导年轻教师在工作中加强教育培训研究，提高科研水平，拓展专业基础知识和前沿知识，促进其综合全面提升和发展。理论学习和岗位实践相结合。参训年轻教师要将基本教育教学理论学习和教育教学技能学习与实践两者相结合。在加强教育教学理论学习的同时，在有经验的教师指导下开展岗位实践，总结经验、不断提高，加快年轻教师健康成长，使其尽快成为合格教师。

安技中心党政高度重视此次活动，精细筹划历时半年，期间专门组建年轻教师培训领导小组进行监督，成立由校领导、各部系负责人、教学名师为主的培训管理团队负责实施，成立经验丰富的教学团队进行同步管理、现场授课，为青年教师创设良好的学习环境和成长平台，助推青年教师茁壮成长。（鲁婷）