2016年第一期【培训探讨】的报道重点

笑看今朝

总结一年来的培训成果，进一步展示企业在职工学习培训方面的新举措、新思维、新方法、新经验、新行动。

新的一年开始了，过去的一年一定积攒下不少培训上的好经验，培养许许多多优秀技能人才，通过总结一年来的成绩和不足，在新年开始提出新的目标和要求，推行新的培训方式、方法和行动。