袁店二矿加强“三违”整治保安全

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  日前，安徽淮北矿业集团袁店二矿宣传栏内一则关于返还“三违”罚款的通报引起过往干部职工的关注，8名职工分别领回了4月份被罚的300元“三违”罚款。今年以来，该矿共返还“三违”罚款15300元。


  袁店二矿坚持以“零死亡”理念为引领，持续加大“三违”整治力度，有效防范和坚决遏制事故发生，确保矿井安全生产。年初，该矿出台了《袁店二矿“三违”整治实施办法》，构建由副总以上领导、机关职能部门人员、安监员、各级管理人员等组成的安全监督检查体系，严格界定“三违”性质和处罚标准，建立“三违”人员档案，实行“三违”积分考核，营造严反“三违”的高压态势。加大“三违”查处帮教力度，夯实安全管理基础。推行管理人员带指标反“三违”办法，严格查处职工违章行为，纠正不规范行为，严防带隐患冒险蛮干行为，杜绝干部违章指挥，切实把各项安全管理措施落实到位。党群部门、基层各单位通过开展目标愿景激励人、宣传造势影响人、案例反思教育人、现身说法警示人、心理调节关心人、理念教育引导人、亲情帮教感化人等活动，教育引导职工正确认识“三违”危害，激发干部职工自觉反“三违”、主动抓安全的积极性，促使全员安全行为养成，从源头上控制和减少“三违”现象的发生。实行“三违”罚款返还制度，规定“三违”人员学习培训合格后，连续三个月不发生“三违”退还罚款的40%，连续六个月不出现“三违”退还罚款的60%，发挥经济杠杆的调节作用，规范职工操作行为，狠刹习惯性“三违”，确保安全生产形势稳定。


  同时，矿上成立由安监处、工会、纪委、政工部等部门组成的“三违”仲裁小组，对因“三违”处罚引发的争议进行复核和重新认定。凡认定“三违”不属实的，除撤销“三违”处罚外，将对查送“三违”的责任人罚款200元，并通报批评，严厉打击虚报、假报“三违”现象的发生，为矿井安全生产保驾护航。（孙健）

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