铸造安全“盾牌”

屈联西

  “安全是企业发展的永恒主题，安全工作责任重大。”在济二矿每周六的安全办公会上，总能听到这样的一句话。该矿深入践行“三严三实”，创新思路，严明责任，高效管理，确保安全生产长治久安，截至11月24日，实现连续安全生产3927天。这一数字的背后，凝聚着各级组织和干部职工抓安全管理的汗水，倾注着各级管理人员的心血，他们用“三严三实”的作风铸造安全“盾牌”，为矿井度危求进、转型发展营造良好的安全生产环境。





  用责任体系夯实安全基础





  “安全生产来不得半点虚假，安全管理责任责无旁贷。我们要着力在实上做文章，勇于担当，问题检查要实、隐患整改要实、应急处置要实，切实降低安全风险，确保全矿安全生产形势持续稳定。”该矿安监处处长郭恒庆在每月的安全工作会上总会如此严肃地说。


  据了解，该矿健全完善“党政同责、一岗双责、齐抓共管”安全生产责任体系，全面强化“党政同责”和班子成员“一岗双责”责任，健全安全生产目标责任考核体系，守规尽责、严格考核，对完成年度安全生产目标任务的单位予以表彰和奖励；对措施不落实、保障不到位、效果不明显的，予以通报批评、诫勉约谈并限期整改；对工作组织不力、履职不到位和超出事故指标的，严格执行 “一票否决”制度，严肃追究主要领导和相关责任人责任。


  “火车跑得快，全靠车头带”，该矿矿长贾民作为全矿安全生产第一责任人，高度重视安全生产工作，带头落实安全责任，总是亲自主持召开安全办公会、安全生产协调会等各类专项安全会议，统筹安排生产中安全工作要求。参加组织的安全承诺宣誓签字、参加联系点等安全活动，每月至少3次深入包挂地点开展隐患排查，给各级领导起到率先垂范的作用，使安全管理层能够深入一线、深入班组，与职工面对面交流，掌控基层安全动态。严格落实安全生产领导责任，实行一级对一级负责，把安全工作与业务工作同安排、同推进、同落实、同检查，形成安全生产责任共担、目标共保、奖罚相连的大环境、大气候。





  用制度执行规范职工行为





  常言道：“无规矩不成方圆”。构筑职责明确、规范优化的安全工作制度，就是要严格制度执行，规范职工的行为。


  该矿加强安全生产从监督、检查、通报、奖惩等全方位系统工程建设，对现有制度梳理排查，按照9个七条规定要求，认真遵守各项安全管理制度，加强各项制度措施的落实及现场监督检查。实施“手指口述”安全确认法，制定下发《济宁二号煤矿质量标准化实施意见》和《地面标准化标准细则》，明确各科室、区队、班组及各岗位、工种的工作标准，把总的质量标准目标分解为一个个具体的指标。加大质量标准化建设考核力度，把考核结果与各单位“433”结构工资挂钩，每月考核兑现。对落实不利的后进单位，果断采取停工停头、集中学习等措施，严肃追究单位主要负责人责任。同时，制定隐患排查制度以及严格的责任追究制度，突出加强薄弱人员、薄弱时间、薄弱地点和薄弱环节的安全管理。对排查整合的安全薄弱人员，到教培中心培训重新上岗。对个别单位、职工在现场安全工作中表现出的消极、懈怠、安全思想滑坡等倾向性问题，采取停工学习、挂红黄牌、诫勉谈话等措施。


  安全管理归根结底是对人的管理。该矿常态化开展全员安全培训，定期开展《安全规程》、《安全法律法规》考试，提升全员安全技能水平。推行“三违”一票否决制，杜绝人的不安全行为，推动矿井向“零隐患”转变。“井下三班倒，班班有领导，各项规章制度都有人监督考核，还有安监员、职能部门人员在井下现场把关，用制度规范每一名职工的行为。”该矿安监处负责人告诉笔者。





  用安全活动助力安全发展





  “我们是一直坚持一季度一活动，每次活动都制定方案的。”当笔者和安监处办公室小马聊起今年以来开展的安全活动时，小马边说边为笔者打开每个季度的主题活动方案。


  今年以来，该矿结合实际，开展“三严三反”，深入查找思想根源，剖析各级各岗位在思想、作风等方面存在的问题和不足。随着“三严三反”活动的开展，“违章就是事故之源，违章就是伤亡之源”的理念已根植于职工心，作业现场做到“可控、在控、能控”。开展安全大讨论，深化形势任务教育、事故案例警示教育，提升干部职工安全素质。进入二季度，该矿大力开展质量标准化提升活动，做到每月有主题教育，利用班前班后会、安全办公会对事故再分析、再教育，消除麻痹思想、骄傲自满心理和疲劳厌战情绪。三季度，开展“抓质量、强基础、提素质、保安全”活动，谈到质量标准化工作，职工们深有感触：“巷道的文明生产搞得比地面车间还干净呢！干什么活必须按照标准，标准在哪里谁敢不执行”。


  进入四季度以来，该矿深入开展“讲述自己身边的安全故事”、安全警示教育、算好安全“五笔账”、深推安全质量标准化建设等安全活动，加大决战年终形势任务教育力度，深化“打非治违”和专项整治行动，严查严惩各类“三违”和事故责任人员，对现场存在问题较多、隐患重复出现的单位，在矿安全办公会采取“违章曝光”、“说清楚”等措施，单位主要负责人做检查，以高压严管的态势，确保现场生产环境安全无隐患。当笔者说出没有几个矿能连续实现安全生产3900多天时，该矿调度员感叹不已：“是的，只有良好的安全环境，才会有这么长久的安全天数。”（吴长芝）