跟帖962期：培训方式变职工开怀乐

宋伟卿 · 发表于 2009-10-21 17:51:02

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   培训方式变   职工开怀乐

“停车器板卡故障如何处理？”......10月21日下午，武汉电务段武汉北车间综合信息工区工长李祥（左一）在得到厂家人员的回答后，高兴地笑了，他的高兴源自于培训方式的“变脸”。过去，该工区为提高职工的业务技能，经常联合厂家人员采取单向灌输、缺乏互动的“炒大锅菜”培训方式。随着职工业务水平的逐步提高，职工已不满足原来的培训方式，而是主动要求工区或厂家在培训时应根据个人的业务水平高低，有针对性的解答自己在工作、学习中遇到的各类问题。这种新的“点菜”式培训一经推出，深受职工欢迎。这不，一个多小时的时间，职工就提出10多个问题并全部得到解答。
宋伟卿  摄影

宋伟卿 · 发表于 2009-10-21 18:31:54

请各位老师使劲拍砖，谢谢了。

敬明全 · 发表于 2009-10-21 19:50:11

应该是培训点菜

敬明全 · 发表于 2009-10-21 19:51:02

点菜和变脸都有区别

敬明全 · 发表于 2009-10-21 19:51:42

图片不错好

宋伟卿 · 发表于 2009-10-21 20:06:06

引用第4楼敬明全于2009-10-21 19:51发表的 :
图片不错好

谢谢敬明全老师指导！我再斟酌下。

张静 · 发表于 2009-10-21 20:56:47

图片尽量避免后脑勺哦！

宋伟卿 · 发表于 2009-10-21 21:10:39

引用第6楼张静于2009-10-21 20:56发表的 :
图片尽量避免后脑勺哦！

谢谢张老师提醒，下次一定注意

一凡 · 发表于 2009-10-21 21:33:52

恭喜上期见报了哈宋兄

宋伟卿 · 发表于 2009-10-21 21:39:06

引用第8楼一凡于2009-10-21 21:33发表的 :
恭喜上期见报了哈宋兄

谢谢一凡老师，还请多多指教！

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